Lead System Engineer (all genders)

Serviceplan Gruppe

Job Description

Für unseren Standort München, Hamburg oder Frankfurt (hybrid) suchen wir eine:n erfahrenen Lead System Engineer (all genders), der unsere IT-Infrastruktur verantwortet, unser Team führt und modernste Technologien wie Rendering, AI und High-Performance Computing vorantreibt.


  • Du leitest und steuerst unseren IT-Betrieb mit Fokus auf stabile, sichere und leistungsstarke IT-Systeme
  • Du führst und entwickelst unser IT-Infrastruktur-Team (derzeit zwei System Engineers) und koordinierst standortübergreifend die Zusammenarbeit
  • Du gestaltest den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer leistungsstarken Renderfarm, optimierst Workflows für GPU-Rendering, AI-Workloads und Remote-Arbeitsplätze und integrierst Tools wie Unreal Engine, Maya und Microservices
  • Du sorgst für eine sichere und TISAX-konforme IT-Architektur
  • Gemeinsam mit der Group/Holding-IT arbeitest du an zentralen Themen wie Azure Active Directory, zentralem Logging (Graylog), Identity Management und Sicherheitsinfrastruktur
  • Du entwickelst Roadmaps, planst Kapazitäten und sorgst für Performance-Optimierungen
  • Du baust unsere Infrastruktur für AI-gestützte und Echtzeit-Content-Produktion kontinuierlich aus

  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung von IT-Infrastruktur- oder System-Engineering-Teams, idealerweise mit Verantwortung über mehrere Geschäftseinheiten
  • Fundiertes Know-how in Virtualisierung (z. B. Proxmox), High-Performance-Networking und GPU-basierten Umgebungen
  • Sehr gute Kenntnisse in Windows- und Linux-Server-Administration, Storage-Lösungen (z. B. TrueNAS) und Renderfarm-Management
  • Erfahrung mit Sicherheitsstandards und Compliance (TISAX, ISO 27001)
  • Erfahrung im Umgang mit Automatisierungs-, Monitoring- und Alerting Tools (z. B. Graylog, Prometheus)
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, analytisches Denken und die Fähigkeit, mehrere Prioritäten gleichzeitig im Blick zu behalten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Onboarding: Durch persönliches Mentoring und digitale Onboarding-Sessions - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg
  • Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm zur Erweiterung deiner Fach-, Methoden- oder Persönlichkeitskompetenzen, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date
  • Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum
  • Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen – bei uns hast du durch regelmäßige After Work und Team Events genug Möglichkeiten (auch virtuell, wenn's sein muss)
  • Sport: Großes Sportprogramm sowie Mobilität durch Agenturfahrräder und E-Bikes/E-Bike Leasing
  • Erreichbarkeit: Unsere modernen Offices sind dank perfekter Lage gut für dich erreichbar
  • Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe bieten wir dir die Möglichkeit, dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen
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