Teamleiter (m/w/d) Immobilienmanagement und technischer Service

SAGA Unternehmensgruppe

Job Description

Teamleiter (m/w/d) Immobilienmanagement und technischer Service

SAGA Unternehmensgruppe: Wirtschaftlich erfolgreich, sozial verantwortlich und klimagerecht
Wir vermieten 140.000 Wohnungen und rund 1.400 Gewerbeobjekte und leisten mit hohen Investitionen in die Quartiersentwicklung erhebliche Beiträge zur Stadtqualität und Vermögenssicherung der Freien und Hansestadt Hamburg. Als städtischer Konzern verfolgen wir eine ausgewogene Wachstumsstrategie zur Stärkung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit und zugleich für den sozialen Ausgleich in den Wohnquartieren sowie für den Klimaschutz. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie steuert Zielkonflikte zwischen unseren ökonomischen, sozialen und klimaorientierten Teilzielen aus und gewährleistet so unseren Erfolg als Vermieterin und Bestandshalterin.

Für unsere Geschäftsstelle Jenfeld suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) für die Immobilienbewirtschaftung und den technischen Service.


  • Fachliche Führung eines Teams aus Hauswarten (m/w/d) und Mitarbeitern des Außendienstes (m/w/d)
  • Organisation der Wiedervermietbarkeit, Kleininstandhaltung und bautechnischer Aufgaben
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsstellen- und kaufmännischer Leitung
  • Steuerung von Dienstleistern (Instandhaltung, Reinigung, Gartenpflege, Winterdienst), inklusive Angebots- und Rechnungsprüfung
  • Sicherstellung der Verkehrssicherheit und der optimalen Hauswartorganisation
  • Budgetverantwortung und wirtschaftliche Steuerung
  • Funktion als Ansprechpartner (m/w/d) für Mieter, Dienstleister und interne Fachbereiche

  • Technisch ausgerichtete Berufsausbildung mit zusätzlicher Ausbildung zum Handwerksmeister (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder vergleichbarer kaufmännischer oder technischer Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung und technisches Verständnis
  • Gute Kenntnisse in haustechnischen Gewerken
  • Führungskompetenz und Fähigkeit zur Motivation eines Teams
  • Organisationstalent, lösungsorientierte Arbeitsweise und Kundenorientierung
  • Sichere EDV-Kenntnisse der üblichen MS-Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit SAP
  • Besitz eines Führerscheins der Klasse B und Bereitschaft, einen privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen

Flexible Arbeitszeiten

37-Stunden-Woche

Faire tarifliche Vergütung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten

Vergünstigtes Deutschlandticket

Modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Regelmäßige Firmenevents

Spannende Karriereperspektiven

Engagiertes Unternehmen im Klimaschutz

Sicherer Arbeitgeber

Erfahrenes Team

Charta der Vielfalt

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