Job Description
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine
Leitung des Geschäftsbereichs Beratung (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (unbefristet).
Die BBS berät Verbände, Organisationen und Einrichtungen des DRK in den Bereichen Strategie, Personal, Organisation, IT und Finanzen. Wir bieten unseren Kunden kompetente Beratungsleistungen zur Lösung komplexer Problemstellungen sowie standardisierte Dienstleistungen im Rechnungs- und Personalwesen, IT und Datenschutz.
Als Leitung des Geschäftsbereichs Beratung der BBS unterstützen Sie die DRK-Organisation auf Bundes-, Landes-, Kreis- und Ortsvereinsebene in verschiedenen Projekten. Zudem stellen Sie die organisatorischen und strukturellen Weichen für ein wachsendes Team, bestehend aus kompetenten Beratenden.
- Steuerung des Geschäftsbereichs Beratung
- Sicherstellung der Leistungs- und Qualitätsversprechens gegenüber den Kunden
- Koordination und Ressourcensteuerung der Mitarbeitenden
- Vertrieb der Produkte und Dienstleistungen des Geschäftsbereichs
- Übernahme von Projektleitungen und Weiterentwicklung der internen Projektmanagementstandards
- Mitwirkung an der Weitentwicklung der Unternehmensstrategie
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung sowie in der Beratung - idealerweise in der Wohlfahrt und Sozialwirtschaft
- Nachgewiesene Qualifikationen im Projektmanagement
- Außerordentliches Verantwortungsbewusstsein für die Anliegen von Mitarbeitenden und Projektpartnern sowie für den betriebswirtschaftlichen und qualitativen Erfolg des Geschäftsbereichs
- Hohe Einsatzbereitschaft sowie strukturierte Arbeits- und Kommunikationsweise
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit 6 Wochen Urlaub im Jahr
- Sehr gute Zusammenarbeit in einem tollen, hilfsbereiten Team
- Gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf (flexible Arbeitszeiten, inkl. der Möglichkeit des mobilen Arbeitens)
- Kurze Entscheidungswege sowie ein kooperativer Führungsstil mit flachen Hierarchien
- Weitere Benefits, wie z.B. eine Kantine, Hansefit, Jobrad, günstige Anbindungsmöglichkeiten an den öffentlichen Verkehr sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze