Job Description
Gestalten Sie die kommunale Digitalisierung von morgen! Die IT-Allianz Nord AöR ist ein kommunaler IT-Dienstleister in Schleswig-Holstein, der zum 01.07.2025 durch die Kreis Segeberg und Herzogtum Lauenburg gegründet wurde. Wir entwickeln mit einem Team aus etwa 50 Personen an den Standorten Bad Segeberg und Ratzeburg leistungsfähige IT-Lösungen und unterstützen unsere Trägerkommunen bei der Umsetzung der digitalen Transformation - effizient, sicher und serviceorientiert. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt wahlweise am Standort Bad Segeberg oder Ratzeburg eine/einen Systemadministrator*in (m/w/d). Deine Aufgaben: Sicherstellung des laufenden IT-Verfahrensbetriebes, z. B. Übernahme und laufende Betreuung der getesteten und freigegebenen Infrastruktur Reduzierung/Vermeidung von Serviceunterbrechungen durch die Schaffung von Lösungen für Störungen mit unbekannter Ursache und durch proaktive Überwachung der Störungsmeldungen Überwachung der produktiven Systeme und Anwendungen sowie Reaktion auf Events auf Basis vorgegebener Handlungsanweisungen Sicherstellung, dass die erforderlichen IT-Services in einem Notfall innerhalb eines vereinbarten Zeitraums wieder bereitgestellt werden können Dein Profil: eine einschlägige abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom/Master), z. B. in der Fachrichtung Informatik oder eine einschlägige Berufsausbildung (z. B. Fachinformatiker*in Fachrichtung Anwendungsentwicklung/Systemintegration, technische*r Systeminformatiker*in, IT-System-Kauffrau/-mann, IT-Systemelektroniker*in) und Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation und darüber hinaus idealerweise Kenntnisse diverser Programmiersprachen, im Umgang mit regulären Ausdrücken (Regular Expressions) sowie MS SQL-Datenbanken Flexibilität sowie Innovationsfähigkeit Planungs- und Organisationsfähigkeit Unser Angebot: enge Zusammenarbeit mit engagierten Kommunen und Partnern in Schleswig-Holstein attraktive Vergütung in Form eines festen Monatsgehalts nach Entgeltgruppe 10 TVöD und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeitmodelle bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden (Vollzeit), Heiligabend und Silvester dienstfrei und ein modernes Arbeitsumfeld Bewirb Dich jetzt! ... bis zum 25. September 2025. Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 41. Kalenderwoche stattfinden. Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Geschäftsbereichsleitung Herr Stephan Winter, Tel. 04541/888-413. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Lisa Glocker, Tel. 04551/951-9788 gern zur Verfügung. Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit! Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Online-Bewerbung
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