Job Description
Die Fürst Donnersmarck-Stiftung zu Berlin engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Als Tochtergesellschaft übernimmt die FDS Gewerbebetriebsgesellschaft mbH die professionelle Mietverwaltung der (Wohn‑)Immobilien.
Unser inklusiver Handwerksbetrieb „Reparaturmobil“ – bestehend aus Hauswart:innen und Handwerker:innen der Gewerke Malerarbeiten, Sanitär, Elektrik und Tischlerei sowie deren Helfer:innen – kümmert sich innerhalb des Immobilienbestands der Stiftung um sämtliche kleineren und größeren Reparatur- und Ausbesserungsarbeiten.
Das Besondere: Die Teams setzen sich jeweils aus einer ausgebildeten Handwerkskraft und einer Hilfskraft mit Behinderung zusammen.
Zur Verstärkung unseres sympathischen und professionellen Teams in Berlin-Steglitz (Albrechtstr. 60b) suchen wir zum 01.01.2026 einen
Elektriker (Alle Geschlechter willkommen)
in Vollzeit, unbefristet
- Du unterstützt bei sämtlichen Instandhaltungsmaßnahmen
- Du sorgst dafür, dass in unseren Wohnhäusern alles läuft – von Reparaturarbeiten bis hin zu Wartungen an elektrischen Anlagen
- Du gehst auf Fehlersuche und führst Störungsbeseitigungen durch
- Du arbeitest eng mit einer Hilfskraft mit Behinderung zusammen und bist Teil eines vielfältigen, inklusiven Teams
- Du dokumentierst deine Einsätze und bringst eigene Ideen ein
- Du bist berlinweit an unseren Objekten mit dem Reparaturmobil unterwegs und unterstützt, wo Hilfe gebraucht wird
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur:in oder einen vergleichbaren Abschluss
- Du bringst Erfahrung in der Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen mit
- Du zeichnest dich durch deine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
- Du hast Freude an der Zusammenarbeit in einem inklusiven, vielfältigen Team
- Du verfügst über einen Führerschein Klasse B
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten – du arbeitest ausschließlich werktags –, Wochenendarbeit und Überstunden fallen nicht an
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Ein krisensicherer Arbeitgeber mit guter branchenüblicher Vergütung
- 30 Tage Urlaub; zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
- Ein sympathisches und motiviertes Team, in dem Vertrauen und Zusammenhalt großgeschrieben werden
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit sozialem Hintergrund
- Eine umfassende qualifizierte Einarbeitung und umfangreichen Gestaltungsspielraum
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass
- Corporate Benefits-Angebote
- Ein Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets
- Ein bezuschusstes ÖPNV-Jobticket