Job Description
Kommen Sie in das Team der Stadtwerke Verden GmbH und arbeiten mit an der Energiewende in der Region!
Die Stadtwerke Verden sind DER regionale Anbieter für Strom, Erdgas, Wärme und Trinkwasser. Zudem betreiben wir das beliebte Verwell Erlebnisbad.
Mit mehr als 120 Mitarbeitenden und 50 Millionen Euro Umsatz sorgen wir mit unseren Netzen für höchste Versorgungssicherheit.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen
Gas-/ Wassermeister als Teamleitung (m/w/d)
- Sie sind für die Wartung, den Betrieb und die Instandhaltung von Gas- und Wassernetzen sowie deren Versorgungsanlagen zuständig,
- Sie übernehmen die Planung, Überwachung und Koordinierung von Baustellen und sind Ansprechpartner für Kunden, Fremdfirmen und Ämter,
- die Prüfung, Abnahme, Abrechnung sowie Dokumentation von Baustellen bzw. Bauleistungen fällt in Ihren Aufgabenbereich,
- Sie finden und beheben Störungen,
- Sie übernehmen die fachliche Verantwortung und Führung aller Gas- und Wassermonteure,
- Sie erstellen Budget- und Projektpläne,
- Sie nehmen regelmäßig am Rufbereitschaftsdienst teil.
- Sie haben einen Abschluss als Techniker bzw. Meister für die Sparten Gas und Wasser,
- idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung,
- Sie haben Material- und Produktkenntnisse und besitzen Wissen in der technischen Strömungslehre,
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Kundenorientierung, strukturierte Arbeitsweise sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln,
- eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft und sehr gute Kommunikations- sowie Teamfähigkeit zeichnen Sie aus,
- einen sicheren Umgang mit technischen Regelwerken und deren Anwendung in den Bereichen Gas und Wasser setzen wir voraus,
- Sie besitzen den Führerschein Klasse B.
- eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit,
- viele Gestaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen,
- eine tarifliche Bezahlung nach TV-V und flexible Arbeitszeiten,
- Möglichkeit für mobiles Arbeiten gemäß den betrieblichen Regelungen,
- 30 Tage Jahresurlaub (Weihnachten und Silvester zusätzlich frei),
- Weihnachtsgeld als 13. Gehalt,
- SpenditCard,
- Sonderzulagen sowie Sozialleistungen,
- JobRad, betriebseigener Fitnessraum, Essenszuschuss und Kantine.