Job Description
NORDMETALL e. V. ist der Arbeitgeberverband der Metall- und Elektroindustrie in Hamburg, Bremen, Mecklenburg-Vorpommern, Schleswig-Holstein und im nordwestlichen Niedersachsen. Gemeinsam mit unserem Schwesterverband AGV NORD vertreten wir die arbeits- und sozialpolitischen Interessen von fast 700 tarifgebundenen und tariffreien Betrieben mit rund 180.000 Beschäftigten.
Zur Unterstützung der zielgruppengerechten Vermarktung unserer Angebote, Leistungen und Positionen in der Öffentlichkeit – insbesondere zur Gewinnung neuer Mitgliedsunternehmen über Social-Media-Kanäle mit Schwerpunkt LinkedIn – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 20 Wochenstunden eine/n
Referenten (m/w/d) Marketingkommunikation
- Der Verantwortungsbereich reicht von der Ideenfindung, über die Redaktionsplanung und Konzeption bis hin zur Erstellung und Steuerung von reichweitenstarkem Content.
- Identifikation und Aufbereitung geeigneter Angebote für die Mitgliederakquise und -bindung
- Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Content – in Text, Bild und mit Videos
- Pflege des LinkedIn-Accounts und aktives Community Management
- Umsetzung von Paid Social Media Kampagnen, Performance-Monitoring und Reporting inkl. Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Unterstützung der Kommunikationsabteilung bei weiteren Aufgaben mit Schwerpunkt Textarbeit, Recherche und Informationsaufbereitung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Kommunikation/Marketing) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Nachweislich fundierte Expertise im Social Media Management, insbesondere mit LinkedIn sowie Kenntnisse in der Planung und Schaltung von Social Ads, sicherer Umgang mit Tools wie LinkedIn Campaign Manager
- Berufliche Erfahrung im Bereich PR/Medien und Online-Kommunikation
- Gespür für zielgruppengerechte Trends, kreative Ideen, Textsicherheit und eine Affinität zu Design
- Selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Umsetzungsorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit
- Mobilität und Bereitschaft zu gelegentlichen geplanten Einsätzen in Norddeutschland
- Eine enge Einbindung in das Team der Kommunikationsabteilung sowie eine gezielte Einarbeitung in sämtliche Aufgaben und in die Arbeitsweise eines Verbandes
- Die Möglichkeit, sich umfassend einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und sich persönlich weiterzuentwickeln – auch unterstützt durch auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub/Jahr, Weihnachten und Silvester frei plus weitere anlassbezogene Sonderurlaubstage
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Tiefgaragenparkplatz, Zuschuss zum ÖPNV-Ticket sowie Möglichkeit zum Fahrradleasing
- Externe Mitarbeiterberatung für alle Anliegen im privaten und beruflichen Bereich
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Schwerpunkt auf Vorsorge
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterevents