Eventmanager/in (m/w/d) in Teilzeit (32h)

egf - Eduard G. Fidel GmbH

Job Description

Unsere 180 Mitarbeitenden bilden ein gut eingespieltes Team, dem der persönliche und wertschätzende Umgang viel bedeutet. Gemeinsam erarbeiten wir neue, richtungsweisende Lösungen – der Grund, warum wir im Bereich der Trauringproduktion führend sind.

Möchtest du auch ein Teil unseres Teams werden? Wir würden gerne mit dir durch gute und schlechte Zeiten gehen! Als traditionsbewusstes und modernes Unternehmen sind wir auf Wachstumskurs und deshalb immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die Teil unserer Erfolgsgeschichte sein wollen.

Eventmanager/in (m/w/d) in Teilzeit (32h)
bei egf in Pforzheim


  • Du planst, organisierst und setzt Veranstaltungen selbstständig um
  • Du bist für das Teilnehmermanagement, die Reiseplanung sowie die Gästebetreuung verantwortlich
  • Du koordinierst Dienstleister, Locations und die Eventlogistik
  • Du erstellst und pflegst Präsentationen, Ablaufpläne und Unterlagen
  • Du verantwortest das Budget, die Rechnungsabwicklung und die Schnittstellenkommunikation

Wir suchen eine Persönlichkeit, die..

  • ein exzellentes Organisations- und Zeitmanagement beherrscht
  • vorausschauend, strukturiert und lösungsorientiert arbeitet
  • mehrere Veranstaltungsprojekte parallel sicher steuert – von der ersten Idee bis zur finalen Auswertung
  • unter Zeitdruck souverän bleibt und den Überblick behält
  • in der Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern verbindlich agiert
  • dabei mit Eigeninitiative und Sorgfalt zur Weiterentwicklung unserer Eventformate beiträgt
  • im Rahmen der klaren Eventstruktur Gestaltungsspielraum erkennt und nutzt
  • die Bereitschaft mitbringt, bei Veranstaltungen auch gelegentlich in den Abendstunden tätig zu sein – zwar selten erforderlich, aber mit der notwendigen Flexibilität, wenn es die Situation verlangt.
  • über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügt

Das bringen wir mit, um dir den Arbeitsalltag noch angenehmer zu machen:

  • Onboarding
  • Duzen
  • Werte
  • Nachhaltigkeit
  • Firmenevents
  • Teamsport
  • Weiterbildung
  • Entwicklungschancen
  • Altersvorsorge
  • Gewinnbeteiligung
  • Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm
  • Krankenversicherung
  • Massagen
  • E-Bike- & Fahrrad-Leasing
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