Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d) als Instandhaltungsmanager für unsere Bestandsimmobilien

Job Description

Als kommunales Wohnungsunternehmen der Stadt Neubrandenburg bewirtschaften und vermieten wir unseren eigenen und den angemieteten Immobilienbestand. Dabei stehen wir für soziale und ökologische Verantwortung. Deshalb engagieren sich unsere circa 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im NEUWOGES-Konzern täglich dafür, die bestmögliche Lösung für jede Aufgabe zu finden. Wir bieten einen umfangreichen Service rund um die Immobilien und setzen uns zudem aktiv für die Stadtentwicklung ein – mit über 65 Jahren Erfahrung und Innovationskraft für die Zukunft.

Sie suchen eine spannende Herausforderung in der Immobilienbranche? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als

Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d) als Instandhaltungsmanager für unsere Bestandsimmobilien


  • Bestandsgebäude besichtigen und prüfen,
  • Sanierungskonzepte erarbeiten und etwaige Schäden und Mängel ermitteln,
  • Kostenvoranschläge und Angebote einholen,
  • Nachunternehmen beauftragen und die fachgerechte Ausführung koordinieren,
  • mit Ihrer Expertise Fachbereiche im Unternehmen unterstützen und beraten.

  • über ein abgeschlossenes (Bau-)Ingenieurstudium (Dipl.-FH oder Bachelor) mit Schwerpunkt Bausanierung bzw. -instandhaltung ODER eine Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker mit mehrjähriger Berufserfahrung ODER eine vergleichbare Ausbildung/ein vergleichbares Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung verfügen,
  • im Baurecht, der Bautechnik und -physik fit sind und betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse mitbringen,
  • Ihnen die Anwendung gängiger Softwareprodukte in den Bereichen Microsoft Office und Bauplanung gut von der Hand gehen.
  • Übrigens: Auch Berufseinsteiger sind bei uns sehr willkommen.

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Tarifbindung an den TVöD,
  • ein Jahresgehalt ab 52.000 Euro
  • 30 Tage Urlaub im Jahr plus freie Tage am 24. und 31. Dezember,
  • den ausschließlichen Arbeitsort im Stadtgebiet Neubrandenburg
  • flexible Arbeitszeiten bei einer 39 Stundenwoche
  • eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
  • eine betriebliche Altersvorsorge sowie
  • ein großartiges betriebliches Gesundheitsmanagement.
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