Head of Compliance and Risk Management (m/w/d)

Job Description

Als dynamisch wachsendes Pharma­unter­nehmen setzen wir uns für das wert­vollste Gut der Menschen ein – die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mit­arbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebens­qualität von Patienten (m/w/d) zu ver­bessern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Her­stellung, den Vertrieb und die Vermarktung von pharma­zeu­tischen Produkten und Diagnostika in den Bereichen Rheuma­to­logie, Urologie, Hämatologie und Onkologie. Unsere Arbeit ist weitaus mehr als ein Job: Wir wollen wirk­lich etwas bewirken.

An unserem Standort in Wedel bei Ham­burg suchen wir Sie als Head of Compliance and Risk Management (m/w/d).


  • Aufbau und kontinuierliche Pflege eines globalen Compliance- und Risiko­management­systems (CMS und RMS)
  • Etablierung einer interna­tionalen Compliance-Organisation im Einklang mit der Unter­nehmens­strategie
  • Identifikation und Bewertung rele­vanter Risiken (z. B. Korrup­tion, Trade Compliance) sowie Etab­lierung geeigneter Richt­linien, Prozesse und Schulungen
  • Einführung von Prozessen zur Identifi­zierung und Aufarbei­tung mög­licher Compliance-Verstöße
  • Führung und Weiter­ent­wicklung des Compliance- und Risk-Management-Teams
  • Berichterstattung und Bera­tung der Geschäftsführung und des Managements in Compliance- und Risiko­fragen
  • Perspektivischer Aufbau weiterer Assurance-Funktionen (z. B. internes Kontroll­system, Internal Audit)

  • Abgeschlossenes Hochschul­studium im betriebs­wirtschaft­lichen oder juris­tischen Bereich, gerne mit Fokus Compliance und / oder Risk­ Management
  • Mehrere Jahre Erfah­rung in Aufbau und Lei­tung einer vergleich­baren Funktion in Unter­nehmen der Gesund­heits­industrie
  • Mehrjährige disziplinarische und funk­tionale Führungs­erfahrung
  • Starkes Verständnis von Risiken und recht­lichen Anforde­rungen in der Gesundheitsindustrie
  • Umfangreiches Fachwissen in den einschlägigen recht­lichen und regula­torischen Rahmen­bedingungen (u. a. Trade Compliance, Anti­korruptions­gesetzgebung, Kartell- und Wett­bewerbsrecht, Geldwäschegesetz) im inter­nationalen Kontext sowie die Bereitschaft zur fort­dauernden Einarbei­tung in neue regula­torische Anforde­rungen
  • Weiterbildungen und Zertifizierungen im Compliance und / oder Risk Management
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytische, strukturierte und konzep­tionelle Denk­weise sowie schnelle Auf­fassungs­gabe
  • Sehr gute Kommunikations­fähigkeit, hohe Integri­tät und sicheres Auftreten
  • Internationale Reisebereitschaft (bis zu 30 %)

  • Flexibel und eigenverantwortlich – In vielen Unternehmensbereichen können sich unsere Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten frei einteilen
  • Erholung – 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubs­geld
  • Besondere Leistung verdient besondere Wert­schätzung – Bei medac sind alle Mitarbeitenden über erfolgs­basierte Prämien­zahlungen am Unternehmens­erfolg beteiligt
  • Optimal vorgesorgt – mit betrieb­licher Alters­vorsorge und ver­mögens­wirksamen Leistungen
  • Attraktive Zusatz­leistungen – von Corporate Benefits über Unfall­ver­sicherung bis hin zu externer Mitarbeitenden­beratung
  • Individuelle Ent­wicklung – Die medac-Akademie bietet dafür ein viel­seitiges Weiter- und Fort­bildungs­angebot, inklusive Sprach­kursen und E-Learnings
  • Gesundes Essen aus regionaler Küche – In unseren Be­triebs­restaurants in Wedel und Tornesch gibt es jeden Tag eine abwechslungs­reiche Auswahl an leckeren Gerichten
  • Mit der Bahn zur Arbeit – Kein Problem, wir bezu­schussen das Deutschland-Ticket und ermög­lichen BusinessBike-Leasing für maximale Flex­ibilität
  • Fit und gesund – Bei uns gibt es eine große Auswahl an Sport­akti­vi­täten und Gesund­heits­angeboten
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