Job Description
Bei BADER arbeiten wir seit über 150 Jahren mit dem anspruchsvollem Naturmaterial Leder. Als einer der international führenden Hersteller von Premiumleder für die Automobilindustrie.
Weltweit arbeiten über 10.700 Mitarbeiter auf 5 Kontinenten für BADER. An 10 Standorten werden Leder hergestellt, Sitzbezüge und Stanzteile gefertigt, neue Produkte sowie Verfahren erforscht und entwickelt, zukunftsweisende Designs und Ideen kreiert. Kundennähe, Innovation und Leidenschaft für Automobilleder. Das ist das Erfolgskonzept von BADER.
Entweder für unseren Firmensitz in Göppingen oder alternativ für unseren Produktionsstandort Ichenhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Projektmanager (m/w/d) im Nachhaltigkeitsmanagement
Befristet auf ein Jahr im Rahmen einer Elternzeitvertretung – mit Option auf langfristige Zusammenarbeit.
- Koordination der Nachhaltigkeitskommunikation gegenüber Kunden, Behörden & Stakeholdern
- Zusammenarbeit mit Produktion, Umwelt, Energie, Qualität, Einkauf & HR
- Aufbau und Pflege der CO₂-Bilanzierung (Scope 1–3)
- Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten (intern & extern)
- Analyse und Umsetzung von Nachhaltigkeitsanforderungen (z. B. NQC, EcoVadis)
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung von Maßnahmen
- Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung
- Vorbereitung und Begleitung von Nachhaltigkeitsaudits
- Abgeschlossenes Studium in Nachhaltigkeits-, Umwelt-, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften – z. B. Sustainability Management, Umwelttechnik, Industrial Ecology, CSR, o. ä.
- Berufserfahrung im produzierenden Umfeld
- Kenntnisse relevanter Nachhaltigkeitsstandards (z. B. GHG Protocol, CSRD, ISO 14001)
- Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Kontext Nachhaltigkeit, Umwelt oder Transformation
- Sicher im Umgang mit MS Office; SAP von Vorteil
- Analytisch, strukturiert und umsetzungsstark
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Reisebereitschaft
- verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben bei einem marktführenden, innovativen Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung
- ein attraktives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielräumen, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- flexible Arbeitszeitmodelle, eine gute Einarbeitung, nationale wie internationale Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
- eine moderne Arbeitsumgebung und eine gute Verkehrsanbindung