Job Description
Wie wäre es mit einem mittelständischen Familienunternehmen mit 120-jähriger Geschichte? Geprägt von traditionellen Werten wie Fairness, Respekt und Vertrauen.
GHC Gerling, Holz & Co. Handels GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit einer über 120-jährigen Tradition in der Chemiegase-Industrie. Mit unserem außergewöhnlichen Programm an Spezialgasen, Chemikalien und Dienstleistungen versorgen wir weltweit unsere Geschäftspartner in Industrie, Pharmazie und Raumfahrt. Unsere 250 Mitarbeiter an sieben Standorten in Deutschland und in unserem Hauptsitz in Hamburg bilden dafür die Basis.
Mitarbeiter für die Verladung und Lager (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Biebesheim gesucht.
Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit spannenden Tätigkeiten:
- Eingangs- und Ausgangskontrolle von Gefahrgütern
- Organisation des Gefahrstofflagers
- Verladung von Gefahrgütern auf LKWs mit Gabelstapler
- Kontrolle der Ladungssicherung nach ADR inklusive Dokumentation
- Allgemeine Mitwirkung bei der Produktion
- Hohe Eigenständigkeit: Sie organisieren ein Lager eigenständig und sorgen dafür, dass alles am richtigen Platz ist – mit Überblick, Ordnung und Einsatzbereitschaft.
- Gültiger Staplerschein: Sie haben einen gültigen Befähigungsnachweis sowie eine mehrjährige Erfahrung im Führen von Gabelstaplern/Flurförderzeugen im Bereich der Fahrzeugbe- und Entladung
- Berufliche Qualifikation: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik – gerne auch mit Meisterqualifikation. Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung sind ebenfalls willkommen.
- Zusätzliche Qualifikationen: Bei uns können Sie mit einer absolvierter Gefahrgut-Unterweisung (ADR 1.3) und Unterweisung in Ladungssicherung (z.B. VDI 2700) punkten. Alternativ zeigen Sie Bereitschaft, diese bei uns zu absolvieren.
- Dokumentenverwaltung: Sie erfassen und bearbeiten Transport- und Lagerdokumente sicher – dank guter Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Verlässlich und kommunikativ: Sie arbeiten sorgfältig und genau, behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und haben Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen und Fahrern.
- Teamfähig und flexibel: Bereitschaft, bei Bedarf auch in anderen Produktionsbereichen zu unterstützen.
- Familienfreundliche Arbeitszeiten: Kein Schichtbetrieb, Mo.–Fr. von 7:00 bis 15:45 (inkl. Frühstücks- und Mittagspause)
- Attraktive Vergütung: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und ein individueller Jahresbonus
- Fairer Überstundenausgleich: Freizeit oder Überstundenzuschlag, zusätzlich extra Vergütung für Samstagsarbeit
- Finanzielle Vorteile: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und private Unfallversicherung, die Sie in Ihrer Freizeit absichert
- Moderne Arbeitskultur: Flache Hierarchien, kleine Teams, kurze Entscheidungswege, Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeier
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub
- Kostenfreie Versorgung: Gratis Kaffee und Wasser
- Exklusive Rabatte: Umfangreiche Einkaufsvorteile (auf der Internetplattform Corporate Benefits) oder Vergünstigungen für Freizeit- und Reisetickets
- Kostenlose Parkplätze und Fahrrad-Leasing (nach Festeinstellung)