Job Description
Wir sind THE BRETTINGHAMS: digital – agil – fair.
Mit Sitz in Kreuzberg entwickeln wir seit 2007 Digitalkonzepte, gestalten einzigartige Digitalerlebnisse und setzen diese mit neuesten Webtechnologien um. Dabei setzen wir auf Mut, Leidenschaft, Offenheit und Qualität.
Wir freuen uns auf eine Person mit mindestens 5+ Jahren Arbeitserfahrung in der Entwicklung von Websites und/oder webbasierten Applikationen. Als Teil eines festen interdisziplinären Teams planst du im Scrum-Framework die Umsetzung von Anforderungen. Dabei stehst du auch deinem/deiner Product Owner:in beratend zur Seite.
- 5+ Jahre Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung (30% Frontend / 70% Backend)
- gute Kenntnisse in Next.js und ähnlichen Frameworks
- Erfahrung im Backend-Umfeld mit Datenbanken, Schnittstellen und API-Spezifikationen (OpenAPI)
- Erfahrung mit der Anbindung externer Systeme und Daten-Quellen
- sicherer Umgang mit Git, CI/CD, Testing
- Lust auf agiles Arbeiten
- Deutschkenntnisse mindestens C1-Niveau (unsere Arbeitssprache ist Deutsch)
- das Ä und Ö: zuverlässig, lösungsorientiert, eigenständig, teamfähig
NICE TO HAVE
- Erfahrungen mit Kubernetes und modernen DevOps-Workflows
- erste Erfahrungen mit e-Commerce/Shop-ystemen
Wir arbeiten agil – aber wirklich. Wir finden für jeden Lebensentwurf ein passendes Modell. Wir hören unseren Kolleg:innen zu, schätzen sie wert und sorgen dafür, dass sie die Möglichkeit bekommen, das Beste aus sich selbst zu machen. Weil wir Herausforderungen, ehrliche Arbeit und gute Kommunikation bieten. Weil wir umwelt- und sozialverantwortlich handeln. Weil wir nicht alles für Geld machen. Weil eines unserer Mottos ist „don't work with assholes, don't work for assholes!".
WEIL DAS LEBEN NICHT NUR AUS ARBEIT BESTEHT
- flexible Arbeitszeiten
- 2 Tage Homeoffice möglich
- 30 Tage Jahresurlaub, 2 Tage Sonderurlaub für gesellschaftliches Engagement
- Workation
WEIL MAN NIE AUSLERNT
- 10 Tage Bildungsurlaub pro Jahr
- interne und externe Schulungen
- Seminar & Eventbesuche
- interne Community Meetings
WEIL OFFENHEIT EINER UNSERER WERTE IST
- monatliche Veröffentlichung unserer Umsatzzahlen für alle Kolleg:innen
- viele Feedbackformate innerhalb der Teams und teamübergreifend
WEIL SICH ALLE WOHL FÜHLEN SOLLEN
- Kaffee, Getränke, Obst und Gemüse
- Agenturkoch
- Firmenlauf, Picknick,
- ergonomischer Arbeitsplatz mit hochfahrbaren Tischen
- Benefits: Urban Sport, BVG-Zuschuss, EdenRed-Gutscheinkarte, Firmenhandy, Firmenrad