Job Description
Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden. Die Organisation befindet sich in zentraler Lage in Deutschland.Zur Verstärkung seines Teams sucht unser Mandant daher Sie als
HR Director (m/w/d)*
- Strategische und operative Leitung der Personalabteilung mit direkter Berichterstattung an die Geschäftsleitung
- Verantwortung über die Umsetzung und Weiterentwicklung der Personalstrategie
- Planung von Personalbedarf und Budget in Abstimmung mit relevanten Kennzahlen
- Beratung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in arbeits- und personalrechtlichen Themen
- Verantwortung für das Recruiting, die Personalentwicklung und das Employer Branding
- Betreuung, Weiterentwicklung und Abrechnung der Mitarbeiter im Unternehmen
- Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams sowie des gesamten Personalmanagements
- Leitung von Personalprojekten und Unterstützung bei Veränderungsprozessen im Unternehmen, insbesondere im Hinblick auf Strukturen, Prozesse und Digitalisierung, unter Berücksichtigung aktueller HR-Trends
- Weiterentwicklung der Unternehmenskultur und Positionierung des Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Geistes- oder Wirtschaftswissenschaften mit Personalschwerpunkt oder ein ähnlicher Studiengang mit Personalbezug
- Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung in der Personalleitung oder vergleichbarer Funktion
- Relevante Berufserfahrung in der Führung eines Teams
- Fundierte Kenntnisse von HR-Prozessen sowie ein ausgeprägtes Interesse an der Personalführung und an der Weiterentwicklung HR-relevanter Themen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen sowie eine pragmatische Arbeitsmethodik, Hands-on-Mentalität und ein souveränes Auftreten
- Sehr gute Organisationsfähigkeit, ausgeprägte kommunikative Kompetenz und Fähigkeit zur Präsentation auf allen Hierarchieebenen
- Gute Englischkenntnisse erforderlich