Job Description
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Job-ID: 3997
Standort: Berlin, Freiheit 17
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / befristet bis Januar 2029 im Rahmen der Freistellung in die Arbeitnehmendenvertretung
In unserem akkreditierten Labor untersuchen wir 63.000 Wasserproben pro Jahr aus Wasserwerken, Klärwerken und dem Rohrnetz, bereiten die Daten auf und sichern somit beste Qualität des Wassers.
- Leitung und strategische Weiterentwicklung des Laborteams am Standort Ruhleben
- Gestaltung und Optimierung übergeordneter Prozessabläufe sowie Definition von Anforderungen an Kompetenz, Unparteilichkeit und eine einheitliche Arbeitsweise im Laborbetrieb
- Planung und Umsetzung von Modernisierungsmaßnahmen in der Analytik zur Steigerung der Effizienz, Reaktionsfähigkeit und Normkonformität in der Wasser- und Abwasseranalytik der Berliner Wasserbetriebe
- Fachliche Beratung und enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen bei analytischen Fragestellungen
- Validierung von Analysedaten im Laborinformations- und Managementsystem (LIMS) sowie Meldungen an die zuständigen Behörden
- Abgeschlossenes Masterstudium in Chemie, Biologie, Lebensmittelchemie oder in einer vergleichbaren natur-/ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung mit Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
- Alternativ: Abgeschlossenes Bachelorstudium in den oben genannten Fachrichtungen sowie einschlägigen praktischen Kenntnissen
- Starke Führungskompetenzen mit Kenntnissen im Konflikt-, Change- und Prozessmanagement
- Expertenkenntnisse der chemischen Analytik mit Fokus auf Abwasseranalytik
- Umfangreiche Kenntnisse regulatorischer Rahmenbedingungen (AbwV, DIN EN ISO/IEC 17025)
- Vertiefende Kenntnisse digitaler Systeme im Laborumfeld (z. B. LIMS, SAP, Quentic)
- Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
- Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
- Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
- Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
- Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Bezahlung
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
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