Job Description
Einsatzort: Region Essen / Dortmund
Arbeitszeit: Vollzeit (40 Std. / Woche)
Start: ab sofort
Eingruppierung: AVR-Bayern
Mit mehr als 5.000 Mitarbeiter*innen ist das Augustinum eines der führenden Sozialunternehmen in Deutschland. Unsere Arbeit ist von christlichen Werten geprägt. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die daran gerne mitwirken. Werden Sie Teil unseres Teams!
- Wahrnehmung der Funktionen Bauherrenvertreter, Projektsteuerer und Ansprechpartner für alle baulichen Belange unserer Häuser in Essen, Dortmund und weiteren Standorten (die Zuständigkeiten können im Umfeld nach Bedarf auch variieren)
- In Abstimmung mit den Direktor*innen der Liegenschaften und der technischen Leitung vor Ort identifizieren und priorisieren Sie Instandhaltungs- und Modernisierungsprojekte (für das Gebäude, die Haustechnik und für einzelne Appartements), führen diese bis zur Vergabereife und vertreten den Bauherren bis zum Projektabschluss
- Größere Projekte betreuen Sie direkt in Zusammenarbeit mit den externen Beteiligten. Kleinere Maßnahmen planen und betreuen sie selbst bis zum Projektabschluss
- Abgeschlossenes Studium Architektur, Bauingenieurwesen, Bautechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Projektsteuerung von Instandhaltungsprojekten und haustechnischen Anlagen
- Fundierte Kenntnisse der HOAI, Erfahrungen in der Ausschreibung von Bauleistungen, Angebotsauswertung und Rechnungsprüfung von größeren Bauprojekten
- Breites Interesse am gesamten Spektrum baulicher und technischer Lösungen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung
- Freude an einer regelmäßigen Reisetätigkeit sowie Führerschein der Klasse B
- Proaktive Arbeitsweise, Eigenständigkeit und Organisationsgeschick
- Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
- Offenes Miteinander und die Möglichkeit, eigene Ideen und Stärken einzubringen
- Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
- Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
- Jahressonderzahlung: 80 % des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
- Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
Das sagen unsere Mitarbeiter*innen:
"Gemeinschaft ist für mich etwas ganz Grundlegendes für das Zusammenleben und die Arbeit im Augustinum. Nur durch die besondere Verbundenheit untereinander und im Haus kann die familiäre Atmosphäre gelingen, die das Augustinum ausmacht."
Darauf kommt es uns an:
Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.