Job Description
Hommage Hotels beeindrucken mit ihrem großzügigen Ambiente, zeitgemäßen Luxus und perfekten Service. Hier erleben unsere Gäste puren Genuss und moderne Nachhaltigkeit in Kombination mit der 60-jährigen Hotellerie-Tradition der renommierten Dorint Gruppe.
Was die exklusiven Häuser der Hommage Collection von anderen Hotels unterscheidet, ist unser Versprechen, dass die Zeit unserer Gäste zu einem einzigartigen Erlebnis wird. In unseren Luxushotels ist der Gast mehr als ein willkommener Gast – hier tauchen unsere Gäste ein in das Leben und in die feinen Besonderheiten Ihres Aufenthaltsorts.
Führen Sie mit uns die Geschichte der traditionellen Sternehäuser fort. In einem Haus der Hommage Luxury Hotels Collection zu arbeiten bedeutet, ein wichtiger Teil unserer unvergleichlichen Unternehmensphilosophie zu sein. Deshalb suchen wir einzigartige Persönlichkeiten, die verstehen, dass unsere Art des Luxus auf Individualität basiert.
Die Hommage Luxury Hotels Collection ist der perfekte Rahmen für Kreativität und Individualität, für Freiraum und Weiterentwicklung, für ein harmonisches Miteinander mit einzigartigem Teamspirit. Mit Ihrem Stil und Glanz bereichern Sie unser Konzept und bringen das Renommee und die gelebte Tradition der luxuriösen Hommage Hotels zum Strahlen.
Anstellungsart: Vollzeit
- Sicherstellung höchster Qualitätsstandards im gesamten Spa-Bereich inkl. kontinuierlicher Qualitätskontrollen, Gästebetreuung und Einhaltung der 5-Sterne-Superior-Standards
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Fachliche und disziplinarische Führung des Spa-Teams inkl. Personalplanung, Schulung, Entwicklung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen (z. B. PED)
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Organisation und Steuerung aller operativen und administrativen Abläufe im Spa-Bereich – inklusive Dienstplanung, Einkauf, Budgetmitarbeit, und Datenmanagement
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Entwicklung und Umsetzung von Spa-Angeboten, Specials und Marketingaktionen, z. B. für Saisonzeiten oder Events in enger Zusammenarbeit mit Marketing und Verkauf
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Gästeorientierung und Guest Relations auf höchstem Niveau – aktive Gästebetreuung sowie Durchführung ausgewählter Behandlungen
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Enge abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit Direktion, Reservierung, Housekeeping und Technik zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
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Mitverantwortung für Budget, Umsatzentwicklung und strategische Planung des Spa-Bereichs in Abstimmung mit der Direktion
- Abgeschlossene Ausbildung im gesundheitlich-medizinischen oder touristischen Bereich
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Mehrjährige Berufserfahrung im Spa-, Gesundheits- oder Hotelwesen sowie in der Führung von Teams
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Ausgeprägte Führungs- und Organisationskompetenz sowie hohe Gästeorientierung
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Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch; weitere Fremdsprachen von Vorteil
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Kommunikationsstark, belastbar, diskret und kreativ mit Gespür für Trends im Spa-Bereich
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Pädagogisches Geschick zur Schulung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
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Gepflegtes Erscheinungsbild, sicheres Auftreten und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
- Unbefristete Arbeitsverträge mit Tarifbindung
- Family & Friends-Tarife und 50% F&B Rabatt in allen Hotels
- Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 25%
- Treueprämien und Jubiläumsgutscheine
- Regelmäßige Teamevents
- Vielfältige Corporate Benefits
- Kostenfreie Yogakurse durch konzerneigene Yogalehrerinnen und -lehrer
- Mitarbeiterrestaurant mit vollwertigen und kostenfreien Mahlzeiten
- Digitale Zeiterfassung
- Kostenfreie Zahnzusatzversicherung
- Fachliche und persönliche Weiterbildungen durch ein E-Learning-Tool, sowie Trainings on the Job und Live-Seminare
- Kooperation mit der Barceló Hotel Group: 25 % Ermäßigung auf Mitgliedertarife