Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR

Job Description

Du kannst morgens mit Bauchweh aufstehen. Oder mit Bauchkribbeln.

Das Porsche Zentrum Berlin vertreibt mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt. Unser Ziel ist es, diesen Erfolg auch künftig fortzuschreiben und unsere Kundinnen und Kunden optimal zu betreuen.

Hier ist Deine Chance bei Porsche: Zur Verstärkung unserer Personalabteilung bieten wir eine Anstellung als Werkstudent (w/m/d) im Bereich HR/ Human Resources.

Einstiegsart: 4
Gesellschaft: Porsche Niederlassung Berlin

„Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen.“

Dieser Satz von Ferdinand Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Als Marke, als Unternehmen, als Automobilhersteller, als Arbeitgeber. Die „Idee Porsche“ hat so einzigartige Sportwagen wie den Porsche 356 oder den 911 hervorgebracht. Durch die Kombination von Tradition und Innovation mit den Porsche typischen, manchmal etwas unkonventionellen Denkweisen unserer Mitarbeiter, lassen wir automobile Träume wahr werden und haben so immer das „Etwas-mehr“ im Blick. Porsche ist allerdings viel mehr als "nur" ein exklusiver Sportwagenhersteller. Denn auch als Arbeitgeber hat Porsche viel zu bieten: vielfältige Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten, Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie flexible Arbeitszeitmodelle.


  • Unterstützung des Personalmanagements im operativen Tagesgeschäft
  • Koordination von Praktikanten
  • Bearbeitung administrativer Aufgaben, z. B. Personalaktenführung, Erstellung von Personalunterlagen, Dienstwagenmeldungen und Onboardingunterlagen
  • Unterstützung bei der Einhaltung von Personalprozessen und des IKS (Internes Kontrollsystem)
  • Unterstützung im Bereich Bewerbermanagement & Recruiting
  • Vorbereitung von Arbeitszeugnissen
  • Unterstützung beim Erstellen von Statistiken & Büroorganisation
  • Unterstützung bei aktuellen HR-Projekten

  • Eingeschriebene/r Student/-in in Vollzeit (betriebswirtschaftliches oder wirtschaftspsychologisches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal)
  • Zuverlässige und selbstorganisierte Arbeitsweise mit teamorientierem Blick
  • Wissbegierig und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Sicheres und sympathisches Auftreten
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und erste Erfahrungen mit SAP wünschenswert
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