Job Description
Wir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen.Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden.
Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen.
- Du fügst neue Funktionen hinzu und verbesserst die Effizienz, Stabilität und Leistung der Softwarekomponenten unseres Speicher-Stacks
- Du arbeitest bei der Entwicklung neuer Kernel-Treiber mit – von der Konzeptphase über die Implementierung bis hin zur Deployment-Strategie
- Du bereitest neu entwickelte Komponenten für die Open-Source-Freigabe und Aufnahme in den Mainline-Kernel vor
- Du trägst zu Upstream-Kernel-Treibern (RNBD/RTRS, Block Layer, RDMA etc.) bei und nimmst an entsprechenden Mailing-Listen und Diskussionen teil
- Du programmierst, dokumentierst und veröffentlichst Software gemäß den aktuellsten, industriell erprobten Entwicklungsprozessen
- Du hast mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in der Kernel-/Betriebssystementwicklung
- Du besitzt tiefgehende Kenntnisse des Linux-Betriebssystems, Kernel-Interna und entsprechender Entwicklungsumgebungen
- Du hast hervorragende Kenntnisse in der C-Programmierung und im Debugging sowie Kenntnisse und Erfahrung in Python und Bash
- Du hast Erfahrung in der Entwicklung des Linux-Kernels und/oder seiner Module
- Du bringst praktische Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: Kernel Block Layer, verteilte Blockgeräte, RAID-basierte Replikation, RDMA-Programmierung
- Du verfügst über eine ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen Lernen und Problemlösen sowie Teamfähigkeit und aktive Zusammenarbeit zur Erreichung gemeinsamer Ziele
- Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit
- An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke
- Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte
- Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse