Job Description
Ort: 50668 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 918431
Was wir zusammen vorhaben:
Als Controller des zentralen Bauwesens der REWE Group treibst du die wirtschaftliche Steuerung und Optimierung unserer Bauprojekte aktiv voran. Du erstellst Analysen, bewertest die Projekt- und Dienstleisterperformance und entwickelst Prozesse sowie Reportingstrukturen kontinuierlich weiter. Mit deinem Blick fürs Detail und deiner Hands-on-Mentalität unterstützt du den technischen Einkauf und trägst entscheidend zur Effizienz und Transparenz unserer Bauvorhaben und Beschaffungsaktivitäten bei.
Was du bei uns bewegst:
- Du bist kompetente:r Ansprechpartner:in: Für betriebswirtschaftlichen Fragestellungen im zentralen Bauwesen.
- Turnusmäßige Erstellung, Bewertung und Weiterentwicklung von Performance-Berichten.
- Eigenständige Sicherstellung der Informationsgewinnung aus bestehenden Systemen wie SAP und Hexagon zur Optimierung und Standardisierung des Berichtswesens.
- Ermittlung und Analyse relevanter Kennzahlen (z.B. für Dienstleister, Projekte, Regionen).
- Projektmonitoring und -analyse von regionalen und nationalen Bauvorhaben.
- Entwicklung und Anwendung von Prozess-Mining-Methoden zur Effizienzsteigerung in bestehenden Prozessen.
- Unterstützung von internen oder externen Prüfungen durch die Bereitstellungen der relevanten Daten und Analyseergebnissen.
- Mitarbeit in strategischen Projekten des Bauwesens auf zentraler Ebene, insbesondere im Bereich der Weiterentwicklung von Prozessen und deren systemischer Abbildung.
- Laufende Unterstützung des technischen Einkaufs durch die Ableitung und Bereitstellung strategischer Kennzahlen.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Du zeichnest dich durch ein analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative aus.
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen runden dein Profil ab.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt Bauwesen oder Projektcontrolling.
- Ausgeprägte Kenntnisse in der Datenanalyse und Bewertung von Bauprojekten und Dienstleistungskennzahlen.
- Erfahrung in der Anwendung von Prozess-Mining-Methoden und betriebswirtschaftlicher Datenanalyse.
- Sicherer Umgang in SAP, idealerweise P02 und P60.
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Power BI.
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge.
- Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
- Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 918431)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.