Job Description
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 56.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung, die Hochachtung verdient!
In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 45 Standorten, die wir aus unserem Headoffice in Hamburg unterstützen, unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs! Wir suchen Sie ab sofort unbefristet als
Leiter (m/w/d) Produktion
für unseren Standort in Ibbenbüren bei Osnabrück.
- Führungsverantwortung: Sie führen und motivieren ein 100-köpfiges Team inklusive Schichtleitungen und fördern ein starkes Wir-Gefühl.
- Mitarbeitendenbindung: Sie identifizieren die Bedürfnisse des direkten Teams und setzen nachhaltige Maßnahmen zur Förderung der Mitarbeitendenbindung und -zufriedenheit um.
- Produktionsplanung und -steuerung: Sie verantworten die effiziente Planung und Koordinierung der vorhandenen Ressourcen, z. B. Maschinenauslastung, Produktivität etc. im 2-Schicht-Betrieb.
- Lean Management: Sie erkennen Optimierungsansätze, setzen Lean-Management-Methoden um und beobachten die Entwicklung der Maßnahmen anhand der KPI.
- Qualität und Sicherheit: Sie garantieren die Einhaltung aller Qualitäts- und Sicherheitsstandards in der Produktion.
- Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d) o. Ä.; alternativ bringen Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Produktionstechnik, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen mit.
- Expertise: Sie haben Berufspraxis in einer ähnlichen Position in der Produktion, z. B. im Bereich Logistik, Lagerhaltung, Warenein- und -ausgang oder einem vergleichbaren Umfeld.
- Führungskompetenz: Sie bringen Führungserfahrungen in der Führung und sind stark in der Kommunikation und Motivation von Mitarbeitenden.
- Planungsfähigkeiten: Sie sind fit in den Bereichen Personaleinsatzplanung und Prozessoptimierung.
- Problemlösung: Sie bringen analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit.
- Karriereambitionen: Sie sind zielstrebig und haben den Wunsch, beruflich aufzusteigen und Verantwortung zu übernehmen.
Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
Von Anfang an gut aufgehoben
Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses
Für uns selbstverständlich
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung!
Firmenevents
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck
Betriebliche Altersvorsorge
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms
Corporate Benefits
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und -rabatte für verschiedene Aktionen