Elektriker / Elektroniker / Servicetechniker (m/w/d)

Job Description

Die DEG Alles für das Dach eG ist mit 60 Standorten und über 1.000 Mitarbeitern der starke Partner des Dachhandwerkers. Ein vollumfängliches Sortiment, top ausgestattete Arbeitsplätze, neueste IT-Systeme, ein sicherer und technisch hochwertiger Fuhrpark, modernste Lagerlogistik sowie erstklassig ausgebildete Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Elektriker / Elektroniker / Servicetechniker (m/w/d)

Zu Ihren neuen Herausforderungen gehören neben einer sympathischen Kommunikation:

  • Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an Auto- und Anhängerkranen, Schrägaufzügen und Liften namhafter Hersteller
  • Lokalisieren und Beheben von Störungen
  • Fehlersuche in SPS- und CAN-Bus gesteuerten Anlagen
  • Kundendienstfahrten von Koblenz aus (Tagesfahrten)
  • Technische Unterstützung unserer Servicepartner
  • Durchführung und Begleitung von Prüfungen an Kundengeräten (Krane, Bauaufzüge und Liftsysteme)
  • Telefonische Beratung und Betreuung unserer Kunden und Servicepartner
  • Erstellung und Erfassung von Ersatzteil- und Reparaturaufträgen
  • Identifizierung von Ersatzteilen

Das zeichnet Sie neben dem Spaß am Umgang mit Menschen aus:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, Elektroniker oder Mechatroniker
  • Technisches Verständnis
  • Kenntnisse in der Elektrohydraulik, SPS- Steuerung, CAN-Bus-Technologie und Sensortechnik
  • Selbständige, sorgfältige und kundenorientierte Arbeitsweise sowohl in unserer Werkstatt als auch beim Kunden vor Ort
  • EDV-Kenntnisse allgemein
  • Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamgeist
  • Erfahrung im Kundendienst (sind von Vorteil)
  • Führerschein Klasse B
  • Staplerschein (ist von Vorteil – kann auch bei uns erworben werden)

Engagierte Mitarbeiter profitieren:

  • Attraktive Vergütung sowie Sonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem guten Betriebsklima
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen
  • Eigene E-Learning Plattform
  • Faires Verhältnis zwischen Kompetenz und Verantwortung
  • Voll ausgestattete, ergonomische und moderne Arbeitsplätze
  • Kostenlose Parkplätze
  • Weitere Benefits: betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge, JobRad, IT-Geräte-Leasing, Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Firmenlauf)
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