Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Schmöle GmbH

Job Description

Wir entwickeln und fertigen effiziente Wärmetauscher, die den Energiebedarf in einer Vielzahl von Anwendungen reduzieren. Als Partner unterstützen wir unsere Kunden von der Konstruktion und Simulation über die Herstellung von Prototypen bis hin zur Serienfertigung. Realisiert wird dies von rund 150 Beschäftigten an zwei Standorten in Deutschland. Dabei können wir sowohl auf aktuelles Branchenwissen als auch auf unsere 170-jährige Firmengeschichte zurückgreifen.

Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen

Technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)


  • Aktive Betreuung und Beratung von Bestandskunden sowie gezielte Neukundenakquise einschl. einer ersten technischen Beratung zu unseren Produkten und Anwendungsmöglichkeiten
  • Verantworten des gesamten Vertriebsprozess von der Kalkulation, Angebotserstellung, Vertragsverhandlung bis zum Abschluss
  • Erstellen von Marktanalysen und Identifikation neuer Potenziale und Anwendungsmöglichkeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit der Produktion, Technik und der Produktentwicklung
  • Gestaltung und Durchführung überzeugender Kundenpräsentationen sowie aktive Präsenz auf Messen und Veranstaltungen
  • Aktive Mitwirkung in technischen Vertriebsprojekten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Gutes technisches Verständnis und erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb
  • Eigenverantwortliches Arbeiten, Vertriebsstärke und Kundenorientierung
  • Starke kommunikative Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Kunden
  • Sicherer Umgang mit ERP-/CRM-Systemen sowie gute MS Office Kenntnisse
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit mit guten beruflichen Perspektiven
  • Attraktive Vergütung mit vielen Nebenleistungen einschl. Firmen-PKW (zur privaten Nutzung), 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeit
  • Individuelle und praxisorientierte Einarbeitung
  • Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
  • Angenehmes Arbeits- und Betriebsklima in einem motivierten Team
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