Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement – Immobilienwirtschaft

TREUREAL Accounting GmbH

Job Description

Die TREUREAL Accounting GmbH er­bringt mit einem Team, das aus mehr als 50 Mitar­beitenden besteht, deutsch­land­weit Buch­haltungs­leistungen für Wohn- und Gewerbe­immo­bilien privater und institutio­neller Auf­trag­geber.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungs­management für Immobilien­wirtschaft an unserem Standort Chemnitz in Teil- oder Vollzeit zum nächst­möglichen Zeitpunkt.


Du hast die Zahlen im Griff und behältst den Überblick: Offene Mieter­konten klärst du im Hand­umdrehen, Mahn­läufe rockst du eigen­ständig und mit deinen Aus­wertungen bringst du echtes Know-how ins Team. Dabei gehören folgende Aufgaben zu deinem Alltag:

  • Du klärst und stimmst offene Mieter­konten sorgfältig ab
  • Du führst Mahnläufe durch und behältst offene Posten im Blick
  • Du erstellst Aus­wertungen und Berichte, die als Entscheidungs­grundlage dienen
  • Du kommunizierst freundlich und lösungs­orientiert mit Mietern, Verwaltern und Dienst­leistern
  • Du behältst Wieder­vorlagen im Auge und verfolgst Fristen zuverlässig nach
  • Du dokumentierst Vorgänge gewissen­haft und archivierst sie digital
  • Du unterstützt bei Monats- und Jahres­abschlüssen
  • Du arbeitest eng mit der Buch­haltung und dem Property Management zusammen

  • Eine abge­schlossene kauf­männische Aus­bildung, z. B. als Immo­bilien­kauf­mann (m/w/d) oder Büro­kauf­mann (m/w/d)
  • Erfahrung in der Immo­bilien­wirtschaft oder Miet­buch­haltung
  • Freude an Recherche, Genauigkeit und Begeisterung für Zahlen
  • Eigenständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
  • Ein gutes Gespür für Kommunikation, ob im Team oder im Kontakt mit Mietern
  • Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit

  • Faires Gehalt in unbe­fristeter Fest­anstellung
  • Flexible Arbeits­zeiten – weil das Leben nicht immer planbar ist
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Home­office
  • 30 Tage Urlaub – zusätzlich frei an Heilig­abend und Silvester
  • Zuschuss zur Kinder­betreuung
  • Zukunfts­sicherer Arbeits­platz in einer krisen­sicheren Branche
  • Sorgfältige Einarbeitung, moderne Arbeits­bedingungen und ein echtes Team­gefühl
  • Individuelle Weiter­bildungs­angebote und Unterstützung deiner beruf­lichen Ziele
  • Ein Arbeits­umfeld, in dem du dich lang­fristig wohl­fühlen kannst
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