Job Description
SIEMPELKAMP ist eine weltweit tätige Unternehmensgruppe mit den Geschäftsbereichen Maschinen- und Anlagenbau, Gusstechnik sowie Engineering und Service. Weltweit sorgen annähernd 2.800 Mitarbeitende dafür, dass die Siempelkamp-Gruppe mit ihren Technologien in der Weltspitze vertreten ist.
Die SIEMPELKAMP Transport Systems GmbH in Schloss Holte-Stukenbrock ist als Sondermaschinenbauer spezialisiert auf die Automation von Pressen im Automobilbereich. Kundenspezifische Lösungen in der Produktionslogistik für ein breites Anwendungsfeld bspw. in der Luftfahrtindustrie, der Energietechnik oder im Werkzeugmaschinenbau sind ein weiteres Aushängeschild von Strothmann.
Wir suchen für unser Team im Bereich Logistik zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.
Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik & QS
- Verantwortlich für Wareneingang, Ein- und Auslagerung, Bestandskontrollen sowie Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- Durchführung von Kommissionierung, Verpackung und Versand
- Mitarbeit bei Inventuren sowie beim Be- und Entladen von Transportfahrzeugen inklusive fachgerechter Ladungssicherung
- Bedienung von Flurförderfahrzeugen im Rahmen des innerbetrieblichen Warenflusses
- Schnittstellenfunktion zwischen Fertigung und Montage mit Verantwortung für die Einhaltung logistischer Abläufe und Kommissioniervorgaben
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik
- Idealerweise Erfahrung im Lean-Management sowie im Shopfloor-Umfeld
- Ausgeprägte Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe
- Sicherer Umgang mit gängigen Warenwirtschaftssystemen (ERP), idealerweise Microsoft Navision, sowie mit Produktionsplanungssystemen (APS)
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Offenheit für neue und herausfordernde Aufgaben
- Gültiger Stapler- und Kranschein
- Ein junges, engagiertes Team mit ausgeprägter Machermentalität in allen Bereichen
- Eine persönliche, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Großen Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung im jeweiligen Aufgabenbereich
- Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Die Sicherheit, Struktur und Stabilität eines etablierten Maschinenbauunternehmens im Hintergrund
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Attraktive Zusatzleistungen, z. B. Bike-Leasing und weitere Mitarbeitervorteile