Job Description
Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment!
Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App „Mobiles Bezahlen“ für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr.
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Plattformstrategie gestalten: Entwickle gemeinsam mit dem Tech Lead eine klare Vision und Roadmap für unsere interne Service-Plattform.
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Teams befähigen: Unterstütze Produkt- und Entwicklungsteams mit Workshops, How-Tos und Self-Services – für eine schnelle und einfache Nutzung der Plattform.
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Nutzerfeedback integrieren: Sorge durch aktives Feedback-Management für kontinuierliche Verbesserungen und passgenaue Services.
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Plattform verantworten: Übernimm gemeinsam mit dem Tech Lead die Verantwortung für zentrale Plattform-Services (z. B. APIs, Dashboards, Tools).
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Erfolg messbar machen: Definiere relevante KPIs und zeige auf, wie die Plattform die Produktentwicklung beschleunigt und verbessert.
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Team & Kultur fördern: Teile dein Wissen im Team, unterstütze andere und bringe agile Best Practices ins Unternehmen.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in Plattform-/Service-Umgebungen
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Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
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Fähigkeit zur Priorisierung technischer und fachlicher Bedürfnisse
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Begeisterung für Enablement, Nutzerzentrierung und kontinuierliche Verbesserung
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Fundiertes Verstädnis moderner IT-Inrastrukturen (Cloud-Computing, APIs, DevOps-Prinzipien)
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Fließende Deutschkenntnisse (C1/C2)
Ziel: Durch deine Arbeit bringst du uns näher an unsere internen Kunden, erhöhst die Effizienz der Produktentwicklungs-Teams und stellst sicher, dass unsere Plattform-Angebote durchgängig genutzt werden.
- Flexible Arbeitszeit
- Urlaubstage plus
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildung
- Bikeleasing
- Kantine
- Firmenevents
- Sportangebote
- Keine vertragliche Probezeit
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