Teamleitung Controlling (m/w/d)

Job Description

Teamleitung Controlling (m/w/d)
Entgeltgruppe E 10 TVöD | Vollzeit | Teilzeit | unbefristet
(Ausschreibungs-ID 1690)

Beim Wirtschaftsbetrieb Ludwigshafen (WBL) – Eigenbetrieb der Stadt Ludwigshafen am Rhein – ist in der WBL Zentrale zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Teamleitung Controlling (Entgeltgruppe E 10 TVöD) zu besetzen. Nach Vorliegen der stellenplantechnischen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung in Entgeltgruppe E 11 TVöD vorgesehen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden, solange gleichzeitig zwei Bewerber*innen gefunden werden, die sich die Stelle teilen.


  • Leitung und Organisation des Teams Controlling, Anlagebuchhaltung und Kreditorenbuchhaltung
  • Erstellung des Gesamtwirtschaftsplans für den WBL und des Teilwirtschaftsplans für die WBL-Zentrale
  • Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten (u.a. Weiterentwicklung der Umlageschlüssel, Analyse von Berichten, Korrekturvorschläge an die Bereiche des WBL, Ermittlung und Interpretation von Abweichungen des Wirtschaftsplanes)
  • Steuerliche Sachverhalte bearbeiten und diese in der Fakturierung verankern
  • Berichtswesen (u.a. Erstellung Zwischen- und Quartalsbericht sowie Entwicklung neuer Berichte, Erarbeitung von Berichten als Entscheidungsgrundlage für die Werkleitung)
  • Betreuung der Verantwortlichen und Anwender in den Bereichen des WBL bzgl. der eingesetzten Software, SAP Customizing in den Modulen SD und CO
  • Betreuung von bereichsübergreifenden Projekten
  • Betreuung des Risikomanagements für den WBL

  • über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom FH oder DHBW/BA) im betriebswirtschaftlichen, volkswirtschaftlichen oder kaufmännischen Bereich verfügen oder einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in (2. Prüfung für Angestellte im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst) besitzen,
  • mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Rechnungswesen besitzen,
  • Kenntnisse der Regeln der kaufmännischen doppelten Buchführung sowie des dritten Buches des Handelsgesetzbuches besitzen,
  • gute EDV-Kenntnisse der gängigen Anwendersoftware (Word, Excel) mitbringen,
  • Kenntnisse in SAP in den Modulen FI, SD und CO vorweisen können, oder die Bereitschaft mitbringen, sich diese Kenntnisse anzueignen,
  • Einfallsreichtum, Flexibilität, Eigeninitiative und Veränderungsbereitschaft Ihr Eigen nennen,
  • bereit sind, nach den Leitlinien der Zusammenarbeit zu handeln und sich zu verhalten,
  • ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift besitzen.

  • abwechslungsreiche und gemeinwohlorientierte Tätigkeiten,
  • einen krisensicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter und geschlechtsneutraler Vergütung,
  • attraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberbezuschusstes Jobticket,
  • qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten,
  • elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto,
  • Job-bike (Fahrradleasing) sowie
  • Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios,
  • Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 4-Tage-Woche,
  • 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage,
  • grundsätzliche Möglichkeit der Mitnahme von Hunden entsprechend unserer Dienstvereinbarung.
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