Job Description
Das Klinikum Leverkusen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln, ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit Einrichtungen für eine hochqualifizierte Diagnostik, Therapie und Pflege. Mehr als 2.500 Menschen kümmern sich in 13 medizinischen Fachabteilungen mit 760 Betten, zahlreichen Zentren, im Service, der Verwaltung und den Tochtergesellschaften um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten.
Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen
IT-Projektmanager (m/w/d) im Krankenhausumfeld
in Vollzeit.
- Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten im klinischen und administrativen Umfeld
- Schnittstellenfunktion zwischen IT-Abteilung, Klinikbereichen, Verwaltung und externen Dienstleistern
- Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie Steuerung externer Partner und Hersteller
- Analyse, Bewertung und Umsetzung fachlicher Anforderungen aus den klinischen und administrativen Bereichen
- Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen (Zeit, Qualität, Budget) inkl. Risikomanagement und Reporting
- Begleitung von Change-Management-Prozessen und Anwenderkommunikation im Rahmen von Projekteinführungen
- Erstellung von Projektplänen, Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Dokumentationen
- Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Medizininformatik, Gesundheitsmanagement mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools
- Kenntnisse aktueller gesetzlicher Anforderungen und Digitalisierungsinitiativen im Gesundheitswesen
- Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten im Gesundheitswesen, insbesondere in Krankenhäusern oder Kliniken
- Vertrautheit mit IT-Systemen im Gesundheitswesen (z. B. KIS, PDMS, RIS, PACS) sowie Standardschnittstellen wie HL7, DICOM und IHE
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und diplomatisches Geschick im Umgang mit verschiedenen Interessensgruppen
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
- Eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre an einem krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung
- Ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)
- Exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits
- Eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten
- Möglichkeiten zur Entfaltung Ihres Entwicklungspotenzials
- Einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr