Job Description
Mein Mandant ist ein international agierendes Unternehmen, das sich durch langjährige Tradition und hohe Innovationskraft auszeichnet. Mit einer starken Marktposition und technologischem Know-how zählt es zu den führenden Anbietern in seinem Bereich.
Gesucht wird ein IT-Leiter, der sowohl die Verantwortung für eine leistungsfähige IT-Infrastruktur trägt als auch fundierte Erfahrung im Umgang mit SAP-Systemen mitbringt. Beide Bereiche - Infrastruktur und SAP - sind zentral für den reibungslosen Ablauf und die Weiterentwicklung der internen Prozesse.
Stellenbeschreibung
- Leitung der IT-Abteilung: Sie führen das IT-Team fachlich und disziplinarisch, fördern die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und stellen eine effiziente Zusammenarbeit sicher.
- SAP & IT-Infrastruktur - beides im Blick
- Sie verantworten den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie die Betreuung und Integration von SAP-Anwendungen.
- Strategie trifft Praxis: Sie entwickeln IT-Konzepte zur Unterstützung der Unternehmensziele und setzen diese gemeinsam mit dem Team und der Geschäftsführung um.
- Optimierung von Prozessen: Sie analysieren bestehende Geschäftsprozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln passende IT-Lösungen.
- Security & Datenschutz: Sie stellen die Einhaltung von Sicherheitsstandards und Datenschutzrichtlinien sicher und übernehmen Verantwortung für das IT-Risikomanagement.
- Fundierte Erfahrung in der Leitung von IT-Teams
- Tiefes Verständnis in den Bereichen IT-Infrastruktur und SAP (z. B. Modulkenntnisse, Integration, Prozessverständnis)
- Ausgeprägtes strategisches Denken kombiniert mit operativer Umsetzungskompetenz
- Kommunikationsstark, lösungsorientiert, teamfähig - auch abteilungsübergreifend
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine vielseitige Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld
- Moderne Arbeitsbedingungen inkl. Homeoffice-Möglichkeit
- Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Benefits
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen