HR Software Support Lohn- & Gehaltsabrechnung (m/w/d)

CSS AG

Job Description

Flink, wendig, agil: Nicht umsonst haben wir von der CSS AG den Gecko zu unserem Markenzeichen gemacht. Wenn wir innovative, branchenübergreifende Business Software entwickeln, vertreiben und implementieren, gibt es für uns kein Hindernis. Mit unseren rund 300 Mitarbeitern (m/w/d) an acht Standorten zählen wir dadurch zu einem der innovativsten Unternehmen im deutschen Mittelstand. Zu uns passt, wer ebenfalls wie ein Gecko ist.

HR Software Support Lohn- & Gehaltsabrechnung (m/w/d)

  • Künzell
  • ab sofort
  • Voll- oder Teilzeit
  • unbefristet

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Lösung von Supportanfragen im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Analyse fachlicher und technischer Anwenderprobleme innerhalb unserer Software eGECKO in enger Zusammenarbeit mit dem Team
  • Dokumentation von Supportfällen, Lösungen und Erkenntnissen in unserem CRM-System
  • Kommunikation mit Bestandskunden zur Klärung fachlicher Fragen
  • Beitrag zur kontinuierlichen Optimierung unserer Software durch die Weitergabe relevanter Kundenanforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im Personalwesen mit dem Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
  • Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit Softwarelösungen
  • Ausgeprägte Kommunikationskompetenz in der deutschen Sprache; gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil
  • Kundenorientierte Denkweise und Freude daran, komplexe Softwareanfragen verständlich zu beantworten
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Aus- und Weiterbildung
  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Brillenzuschuss
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Jobradleasing
  • Mental Health Coaching
  • Kindergartenzuschuss
  • Mitarbeiterevents und -rabatte
  • Parkplatz
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Mitarbeiterprämien
  • Mobiles Arbeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
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