Job Description
Anwendungsentwickler:in PL / SQL für Versicherungssysteme
für einen unserer Standorte in Stuttgart, Mannheim, Wiesbaden, Kassel oder Dresden.
Wenn du Lust auf Veränderung hast, gerne Teil eines starken Teams bist und einen sicheren Arbeitsplatz suchst, dann bist du bei uns richtig. Du kennst uns nicht? Wir sind ein Systemhaus und kümmern uns um maßgeschneiderte IT-Lösungen für die SV SparkassenVersicherung und Sparkassen-Versicherung Sachsen. Das ist richtig spannend, denn wir gestalten tatsächlich die Zukunft einer riesigen Branche. Dafür brauchen wir Menschen, die neu denken, mutig sind und Lust auf Teamwork haben – Menschen wie dich!
- Du verantwortest die technische Weiterentwicklung und operative Betreuung des Versicherungsbestandssystems ICIS und der Datenintegrationsplattform DIP
- Du arbeitest mit den technologischen Schwerpunkten PL / SQL, Oracle Forms, Webservices und Enterprise Service Bus sowie weiteren Werkzeugen des Oracle Technology Stacks
- Du berätst unsere Kunden bei der Anforderungskonzeption sowie der Ableitung von User Stories für die Entwicklung und Mitgestaltung der Architektur
- Du trägst zur Realisierung von Business Logic und Bereitstellung in einer serviceorientierten Anwendungslandschaft (SOA) bei
- Du arbeitest in übergreifenden Projekten mit, von der Konzeption bis zur Umsetzung
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du konntest mehrjährige Berufserfahrung in der Programmierung von PL / SQL und Oracle Forms sammeln, bist versiert im Umgang mit dem Oracle Technology Stack und arbeitest routiniert mit Datenbanken
- Du überzeugst durch Entscheidungsfreude, treibst Lösungen eigenverantwortlich und systematisch voran und löst Probleme analytisch und strukturiert
- Ein freundlicher und wertschätzender Umgang im Kontakt mit anderen ist für dich selbstverständlich. Dabei kommunizierst du souverän und handelst kunden- und serviceorientiert
- Du arbeitest gerne in einem agilen und selbstorganisierten Team und bringst dich initiativ mit ein
Vergütung auf hohem Niveau
Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe • 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Jobticket und JobRad
Gesundheit und Fitness
Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Betriebsarzt, Check-ups und Vorsorgeangebote • Laufevents • Firmenrabatte, z. B. für Fitnessstudios und viele weitere Freizeitaktivitäten
Flexibilität und Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten• 38-Stunden-Woche • Homeoffice und mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub, z. B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro
Persönliche Weiterentwicklung
Individuelles Onboarding und Einführungstage • Eigene Ideen verwirklichen • Vielfältiger Weiterbildungskatalog • Nachwuchsförderprogramme • Fach- und Führungslaufbahnen • Persönliche Feedbackgespräche • Hospitationen
Besonderes Arbeitsklima
Flache Hierarchien und familiäre Arbeitsatmosphäre • Mit Verantwortung und Freiräumen eigene Projekte umsetzen • Regelmäßige Zufriedenheitschecks • Tischkicker, After-Work-Events und Firmenfeiern
Wohlfühlen am Arbeitsplatz
Moderne Arbeitsausstattung und höhenverstellbare Schreibtische • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und kostenlosen Wasserspendern • Sicherer Arbeitsplatz bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber