Job Description
Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.
- Betrugsmanagement: Aufbau und langfristige Steuerung des SHU-Schaden-Betrugsmanagements sowie Durchführung von Schulungen zum Betrugsmanagement.
- Betrugscontrolling: Planung und Umsetzung eines spartenübergreifenden Betrugscontrollings.
- Beschwerdemanagement: Planung und Umsetzung eines Betrugsbeschwerdemanagements.
- Schnittstellenmanagement: Aktive Steuerung und kontinuierliche Abstimmung mit Komposit-Schadenfachbereichen und dem Komposit-Underwriting.
- Operative Mitarbeit: Unterstützung und operative Mitwirkung im Betrugsmanagement sowie fachliche Weiterentwicklung von Betrugserkennungssoftware.
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich BWL/Recht/Wirtschaftsrecht und/oder Ausbildung zum Versicherungskaufmann mit Erweiterung um Zertifizierung zum Spezialist/-in Betrugsbekämpfung (DVA).
- Organisationstalent: Ausgeprägtes Organisationsgeschick und strategisches Denken zur Weiterentwicklung des Betrugsmanagements.
- Erfahrung: Erfahrung in der Betrugsbearbeitung, idealerweise mit Bezug zu SHU, sowie Interesse an technischen Möglichkeiten der Betrugserkennung.
- Prozessdenken: Freude am Vertiefen von Fachthemen, am Denken in Prozessen und am Blick über den Tellerrand hinaus.
- Innovationsgeist: Bereitschaft und Fähigkeit, neue Ideen zur Zukunft des Betrugsmanagements und zur Optimierung der Betrugserkennung einzubringen.
- Teamfähigkeit: Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Begeisterung für die Zusammenarbeit in einem kompetenten Team.
- Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.
- Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
- Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.
- Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.
- Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.
- Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
- Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.
- Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.
Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.
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