Job Description
Der Kinderschutzbund OV Bonn e.V. engagiert sich seit knapp 60 Jahren für Kinder, Jugendliche und Familien in der Stadt Bonn und ist anerkannter freier Träger der Jugendhilfe. Wir suchen ab sofort
eine Pädagogische Leitung (d/w/m) in Vollzeit
Sie übernehmen die übergeordnete Leitung aller Angebote im Kinderschutzbund Bonn sowie die fachliche Weiterentwicklung des Netzwerks Kinderschutz. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen und haben Erfahrung darin, eigenständige Teams zu führen.
Führung und Sparring: Sie sind für die fachliche Führung unserer 24 pädagogischen Mitarbeiter*innen zuständig und wichtiger Sparringspartner im Leitungsteam mit der Geschäftsführung
Auf- und Ausbau: Sie sind für den Aufbau unseres neuen Fachbereichs die Beratung der Berufsgeheimnisträger*innen bei Kindeswohlgefährdungen und bauen diesen in den kommenden Monaten weiter aus.
Konzeption und Entwicklung: Sie sind für die strategische Weiterentwicklung unseres Schutzkonzepts verantwortlich und konzeptionieren weitere Maßnahmen, um unsere Qualität weiter zu sichern und weiter zu optimieren.
Fachberatung und Schulung: Sie koordinieren die anonyme Fachberatung nach §8b SGB VIII und §4 KKG, beraten auch selbst und entwickeln neue Schulungen zum Thema Kinderschutz und Ehrenamt.
Qualifikation: Sie bringen ein abgeschlossenes sozialpädagogisches oder vergleichbares Studium mit und haben die Weiterbildung als InsoFa/Kinderschutzfachkraft. Weitere pädagogische Zusatzqualifikation sind wünschenswert.
Erfahrung: Sie haben vertiefte Fachkenntnisse im Bereich des SGB VIII und haben mehrjährige Erfahrungen in der Beratung, Gesprächsführung und Konzeptarbeit
Haltung: Sie sind eine werteorientierte Führungskraft, die Teamfähigkeit und Innovationsgeist fördert und ausstrahlt.
Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig und bringen Veränderungen proaktiv ein, hierbei hilft ihnen eine hohe Belastbarkeit und Reflexionsfähigkeit.
Gestaltungsspielraum: Sie sind in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld eingebunden und haben die Chance eigene Ideen einzubringen und so den Bereich aktiv mitzugestalten.
Starke Unternehmenskultur: Sie führen ein engagiertes Team und profitieren von einer von Vertrauen und Wertschätzung geprägten Kultur, die schnelle Entscheidungen ermöglicht.
Persönliche Entwicklung: Durch regelmäßiges Supervision und Fortbildungen haben Sie die Möglichkeit, sich stetig weiterzuentwickeln.
Attraktives Gehalt und Benefits: Sie erhalten eine Bezahlung in Anlehnung an den TVöD mit Weihnachtsgeld, das D-Ticket als Jobticket mit Zuschuss vom Arbeitgeber und haben die Möglichkeit, ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten.
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