Consultant Finanzen – Anbindungen (w/m/d)

Job Description

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.

Consultant Finanzen - Anbindungen (w/m/d) in Teil- und Vollzeit
(in Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen oder Ulm)


  • Support und Lösungsfindung (laufende Anwenderbetreuung im Bereich Anbindungen von Fachverfahren)
  • Betreuung mit Recherche und Analyse der Schnittstellen von Vorverfahren zum Finanzwesen SAP
  • Konzeption und Durchführung von Anwenderschulungen in Präsenz/Online
  • Erstellung von Dokumentationen und Anwenderinformationen
  • Entwicklung und Umsetzung von Ideen zur stetigen Verbesserung der Anwenderbetreuung
  • Unterstützung und Mitarbeit in der Qualitätssicherung

  • Abgeschlossenes Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Arts-Public Management, Diplom-Finanzwirt (FH) oder eine vergleichbare Ausbildung in der kommunalen Verwaltung mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Kenntnisse in KM-Finanzen (SAP) sind von Vorteil
  • Logisches und analytisches Denkvermögen, sowie Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise mit Eigeninitiative
  • Sie arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch Flexibilität, Kundenorientierung und Belastbarkeit aus
  • Temporäre Reisebereitschaft

  • Wir bieten sowohl eine unbefristete Einstellung, als auch eine Einstellung zunächst befristet auf zwei Jahre
  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
  • Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
  • Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
  • Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
  • Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
  • Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen
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