Job Description
PharmaSGP ist ein börsennotiertes Pharmaunternehmen mit einem breiten Portfolio führender nicht verschreibungspflichtiger Arzneimittel (OTC) und anderer Gesundheitsprodukte. Die Marke Baldriparan®, das pflanzliche Schlafmittel Nr.1 in Deutschland, zählt ebenso zu unserem Portfolio wie die Schmerzmarken Spalt®, Formigran®, Rubaxx® oder Restaxil®. Eine unserer Gründungsvisionen ist für uns bereits tägliche Realität: Wir sind Vorreiter bei der Entwicklung innovativer Schmerztherapien und hochwertiger Arzneimittel. Dabei setzen wir auf starke Kundenorientierung gepaart mit einem sehr hohen Qualitätsanspruch.
Unsere Mission: Mit natürlichem Enthusiasmus für die Verbesserung der Lebensqualität unserer Patienten bieten wir die individuell besten Lösungen aus unserer ständig wachsenden Produktpalette zur Behandlung chronischer Beschwerden – jeden Tag! Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir ab sofort Dich!
Als Manager Performance Marketing (w/m/d) – Fokus PPC Market Places übernimmst Du die Verantwortung für die Marketing-Strategie und Kampagnenoptimierung für unsere Top-Marken auf Amazon. Mit datengetriebenem Denken, Growth-Mindset und operativer Exzellenz bringst Du Sichtbarkeit, Conversion Rates und Umsätze auf Marktplätzen wie Amazon auf das nächste Level.
Wichtig: Für diese Rolle brauchst Du keine Vorerfahrung mit Amazon PPC. Vorerfahrungen im Online- und Performance-Marketing sowie ein Faible für strukturiertes Arbeiten, Zahlen und relevanten Content reichen völlig aus! Alles Weitere lernst Du bei uns im Team.
- Strategisches Arbeiten: KPI-getrieben steuerst Du Advertising-Kampagnen auf Amazon (Amazon Seller Accounts) und weiteren Marktplätzen, entwickelst Optimierungsempfehlungen und überzeugst das Management mit klaren, datenbasierten Argumenten.
- Performance-Optimierung: Du optimierst täglich die Performance Deiner Kampagnen und hinterfragst aktiv Einstellungen, Inhalte und „Best Practices“.
- Aktives Kampagnenmanagement: Du planst, steuerst und launchst Amazon PPC Kampagnen mit Fokus auf Sponsored Product und Sponsored Brand Kampagnen. Dabei behältst Du stets den Überblick, steuerst Projekte strukturiert und effizient und sorgst für eine reibungslose Umsetzung.
- Strukturierte Datenanalyse: Du führst zuverlässige Analysen und A/B Tests durch und berichtest Deine Ergebnisse an die Geschäftsführung.
- Amazon-Shop-Management (DE & EU): Du unterstützt die operative Betreuung unserer Amazon-Präsenz in mehreren europäischen Märkten, von komplett neuem Setup bis hin zu Betrieb und Skalierung erwachsener Märkte.
- Markt- & Trendbeobachtung: Du beobachtest kontinuierlich den Wettbewerb, erkennst aktuelle Trends und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer langfristigen Online-Marketing-Strategie bei.
- Projektverantwortung & Teamarbeit: Du leitest oder begleitest Projekte zur Internationalisierung, Tool-Optimierung oder digitalen Prozessautomatisierung (z. B. Bid Manager, Pricing-Automatisierung und andere Digitalprojekte) innerhalb der Unternehmensgruppe.
- Du hast Dein Studium z. B. in BWL, VWL, Marketing, Informatik, MINT erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung oder Qualifikation
- Du konntest bereits erste Berufserfahrung im digitalen Marketing, Performance Marketing, E-Commerce oder einem datengetriebenen Umfeld sammeln – idealerweise mit Berührungspunkten zu Performance-Marketing auf Amazon (Amazon PPC) oder anderen vergleichbaren Online-Marktplätzen
- Wichtig: Du musst keine direkte Erfahrung im Amazon-Umfeld mitbringen, sondern hast Lust, Dich in Themen wie Amazon Market Place, Amazon Pay-per-Click (PPC), Content-Optimierung, SEO/SEA einzuarbeiten
- Du hast Lust auf eine spannende Mischung aus datengetriebenem Marketing, operativem Shop-Management und interdisziplinären Arbeiten in schnellen, internationalen Projekten
- Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich, hast eine starke Affinität für das direct-to-consumer (D2C) Geschäft und verfügst über einen ausgeprägten Business Sense
- Du sprichst Deutsch und Englisch (beides mind. C1-Level). Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil, aber kein Muss.
- 30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeiten – für die optimale Integration deiner persönlichen Bedürfnisse
- Hybrides Arbeitsmodell mit zwei Tagen Mobilen Arbeiten pro Woche – zur Unterstützung moderner Arbeitsweisen
- Onboarding-Tage & Mentoring während der Einarbeitung – bestmögliches Ankommen bei uns von Anfang an
- Regelmäßige unterjährige Entwicklungsgespräche & klare Karriereperspektiven
- Ein dynamisches, wachsendes Umfeld und die Chance, aktiv mitzugestalten & sich weiterzuentwickeln
- Regelmäßige Firmenevents – wir feiern unsere Erfolge durch abwechslungsreiche Events wie Sommer- und Weihnachtsfest, Wiesn oder Afterwork-Events
- Mobilität – wir machen mobil und unterstützen Deine Gesundheit durch die PharmaSGP Radl-Challenge und Firmenläufe
- Obstkorb, Getränke sowie Kaffee und Tee
- Tiefgaragenstellplätze & Dachterrasse – für einen stressfreien Arbeitsweg & die Möglichkeit für informelle Meetings auf der Terrasse