Job Description
Für Wasser, Mensch und Umwelt: Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft im Einzugsgebiet der Wupper!
Bei uns dreht sich alles um den Schutz unserer wertvollen Wasserressourcen. Als Team von rund 450 engagierten Mitarbeitenden setzen wir uns täglich verantwortungsvoll und leidenschaftlich für unsere Umwelt ein - von der Bewirtschaftung von 14 Talsperren über die Betreuung von 2000km Flüssen und Bächen bis hin zum Betrieb von 11 Kläranlagen. Ob Technik oder Verwaltung – bei uns gibt es herausfordernde Aufgaben, sichere Jobs und spannende Perspektiven. Werden Sie Teil unserer gemeinsamen Mission und schaffen Sie mit uns eine saubere und lebenswerte Umwelt!
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit zur Leitung des Forstreviers an der Kerspe- und Herbringhauser Talsperre. In einem einzigartigen Umfeld mit rund 650 ha Schutzzonenwald gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Wälder - mit Fokus auf den Schutz unserer Wasserressourcen, Nachhaltigkeit und Klimafolgenanpassung.
- Verantwortung Übernehmen: Leitung des Forstrevieres an der Kerspe- und Herbringhauser Talsperre mit Fokus auf die Schutzfunktion im Einzugsgebiet der Talsperren
- Zukunft mitgestalten: Mitwirkung an der strategischen Entwicklung des Waldes im Sinne eines modernen Einzugsgebietsmanagements für die Talsperren mit allen Schutzfunktionen, vor allem in Hinblick auf den Klimawandel
- Team führen: Personalführung und Personalentwicklung eines motivierten Teams (1 Forstwirtschaftsmeister, 5 Forstwirte)
- Sicherheit gewährleisten: Sicherstellung der Verkehrssicherungspflicht im Revier und auf weiteren Flächen
- Jagd managen: Jagdausübung und Verwaltung der Eigenjagden an den beiden Talsperren
- Netzwerke pflegen: Vertretung der Interessen des Wupperverbandes gegenüber externen Partnern und Akteuren
- Abgeschlossenes Studium der Forstwirtschaft (Dipl. Ing. FH oder B.Sc.)
- Erfolgreich abgeschlossener Vorbereitungsdienst für den gehobenen Forstdienst
- Gültiger Jagdschein
- Rrelevante Berufserfahrung im Revierdienst
- Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz sowie ein partizipativer Führungsstil
- Grundkenntnisse in ArcGIS
- Führerschein der Klasse B/BE
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten:
Wir bieten Ihnen die Flexibilität an bis zu 40% Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit Ihre Arbeitsumgebung ganz nach Ihren Bedürfnissen zu gestalten, bspw. im Homeoffice oder im Café
- Betriebliche Altersvorsorge:
Unser Invest in Ihre Zukunft - wir zahlen 4,25 % Ihres Gehalts in die Rheinische Zusatzversorgungskasse ein und tragen damit zu Ihrer privaten Altersvorsorge bei
- Fahrradleasing:
Über unseren Partner "Lease-a-Bike" können Sie sich ganz bequem per Entgeltumwandlung Ihr Wunschrad leasen - sowohl Fahrräder als auch E-Bikes mit einem Gesamtwert bis max. 7000€.