Teamleitung Netzleitstelle (m/w/d)

Stadtwerke Gaggenau

Job Description

ZUSAMMEN WACHSEN – MIT ENERGIE IN DIE ZUKUNFT

Werden Sie Teil unseres Teams, bei dem Sie Ihre Stärken mit voller Energie einsetzen können! Wir wachsen weiter und suchen Sie als Teamleitung Netzleitstelle (m/w/d)!


  • Sachliche Leitung des Fachbereichs Netzleitstelle
  • Strukturelle Themen, wie z. B. Beauftragung externer Dienstleister, Budgetplanung und -verwaltung, Mitwirkung bei vergaberechtlichen Angelegenheiten, Weiterentwicklung des Teams durch Planung von Fortbildungen, Optimierung der Prozesse, Strukturen und Abläufe
  • Betrieb und Weiterentwicklung der gesamten Netzleit- / Fernwirktechnik zur Überwachung sämtlicher Versorgungsnetze, Anlagen und Objekte der Stadtwerke Gaggenau
  • Verantwortung für den regelkonformen Betrieb der Netze einschließlich der zugehörigen Anlagen und Dienstleistungen
  • Verantwortlich für Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an der Netzleit- und Fernwirktechnik unter Beachtung des Rechtsrahmen
  • Umsetzung der Anforderungen aus §14a EnWG in Bezug auf die Netzleit- und Fernwirktechnik
  • Verantwortlich für die Umsetzung der Vorgaben aus dem ISMS in Bezug auf die Netzleitstelle
  • Koordination Netzschutz im 20-kV-Netz
  • Erteilung von Schaltanweisungen
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

  • Abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung der ingenieurtechnischen Fachrichtung, mindestens mit elektrotechnischem Anteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, mit umfassenden Fachkenntnissen der relevanten rechtlichen und technischen Regelwerke und Richtlinien
  • Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Kenntnisse im Projektmanagement und Kostenbewusstsein
  • Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
  • Fahrerlaubnis Klasse B

  • Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit attraktiver Vergütung auf Basis unseres Tarifvertrages TV-V sowie Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge inklusive ZVK-Zusatzversorgung
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Dienstradleasing
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenlose Lademöglichkeiten für E-Autos und Pedelec-Akkus
  • Nutzung von Corporate Benefits mit Sonderkonditionen für verschiedene Produkte und Dienstleistungen sowie Mitarbeitertarife für Strom und Gas
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