Job Description
Mit 14.500 Mitarbeitern weltweit und mehr als 60 Jahren Erfahrung bietet ALD Automotive | LeasePlan Full-Service-Leasing, flexible Abonnementdienste, Fuhrparkmanagement und Multimobilitätslösungen für Kunden aller Größenordnungen, darunter Großunternehmen, kleine und mittelständische Unternehmen, Freiberufler und Privatpersonen. Mit unserer hohen Kundenorientierung begeistern wir unsere Stakeholder und agieren stets vorausschauend und nachhaltig. Wir profitieren von einer umfassenden geografischen Abdeckung durch direkte Präsenz in 42 Ländern und in weiteren 16 Ländern dank kommerzieller Allianzen, einschließlich unserer strategischen Allianz in Nordamerika mit Wheels.
Starte als Kreditorenbuchhalter (w/m/d) / Accountant Accounts Payable (w/m/d).
In dieser zunächst auf 2 Jahre befristeten Position verstärkst du das Team der Kreditorenbuchhalter mit deiner Expertise und hast Freude daran, den Wandel voranzutreiben.
- Du erledigst alle anfallenden Aufgaben in der Kreditorenbuchhaltung und überwachst bzw. klärst die Kreditorenkonten.
- Zudem übernimmst du die Kontrolle, Abstimmung und Freischaltung des Zahlungsverkehrs deiner Kreditoren.
- Du unterstützt dein Team bei der Rechnungsklärung und arbeitest aktiv an den Abschlüssen.
- Nicht zuletzt beteiligst du dich in spannenden Projekten im Rechnungswesen.
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Rechnungswesen, vorzugsweise bei einem Finanzdienstleister
- Analytische Fähigkeiten mit einer Leidenschaft für Zahlen
- Großes Interesse an den aktuellen Entwicklungen der Finanzbranche
- Kommunikationsstärke im verhandlungssicheren Deutsch
- Hervorragendes Know-how im Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten sowie Praxis mit SAP R/3
- Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Empathie und eine hohe Eigeninitiative
Dein Onboarding
… beginnt mit unserer „Welcome Hour“, in der du, gemeinsam mit allen weiteren neuen Kolleginnen und Kollegen, von der Geschäftsführung und HR begrüßt wirst.
Deine Work & Life-Balance
… unterstützen wir mit unserem Mobile Working-Modell. Du hast die Möglichkeit, im Rahmen flexibler Arbeitszeiten teilweise von zu Hause zu arbeiten, wir freuen uns aber genauso, dich im Office zu sehen. Für deine Urlaubsplanung kannst du selbstverständlich mit 30 Tagen rechnen.
Deine Gesundheit
… ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir umfassende Versicherungsleistungen sowie Resilienz-Workshops an, um deine physische und mentale Gesundheit zu stärken.
Deine Mobilität
… fördern wir durch einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, attraktive Mietwagenkonditionen sowie weitere spannende Mobilitätsangebote.
Unsere Unternehmenskultur
… wird geprägt von unserem gemeinsamen Handeln. Das konstante Vorleben unserer Werte – Authenticity, Collaboration, Curiosity und Commitment – ist dafür von großer Bedeutung.
- Eine offene Feedbackkultur ist fester Bestandteil unseres Alltags, unterstützt durch unser Talent- und Performancemanagement.
- Wir kommunizieren transparent u.a. in monatlichen All Staff-Meetings und lockeren Austauschgesprächen in unserer „One Hour“ mit dem Management-Team.
- Und natürlich feiern wir auch gemeinsam Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und sind zusammen aktiv bei sportlichen Veranstaltungen.