Job Description
Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 Wochenstunden) unbefristet eine/n
Recruiter/in (w/m/d)
- Sie sind Teil eines Teams in der kirchlichen Verwaltung und bringen sich in dieses engagiert ein
- Sie treiben zielführend die Einführung eines Bewerbendenmanagement-Systems weiter
- Sie gestalten einen Bewerbungsprozess der zu einer positiven candidate experience führt
- Sie verantworten und führen den gesamten Recruiting-Prozess in Ihren Zuständigkeitsbereichen
- Sie klären Personal-Bedarfe, finden Bewerbende und führen Auswahlverfahren
- Sie entwickeln innovativ die Nutzung möglicher Recruiting-Kanäle weiter
- Ein abgeschlossenes Bachelorstudium in einer der folgenden Fachrichtungen: BWL/VWL mit Schwerpunkt Personal, Verwaltungswissenschaften, Personalmanagement, Arbeitspsychologie, Sozialpsychologie oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal
- Fundierte Berufserfahrung als Recruiter/in
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche
- eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 11 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen
- Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg
- Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur
Vereinbarkeit von Beruf & Familie - Besinnungszeiten als Dienstzeit
- Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)
- Fortbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Hansefit
- Jobrad
- Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
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