Job Description
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft werden sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnung. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Arbeitgeberattraktivität, Personalmarketing und Diversity Management suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 1 Jahr als
Werkstudent (w/m/d) strategisches Recruiting und Governance
in unserer Zentrale in Berlin.
- Du unterstützt das Team im Tagesgeschäft bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
- Du unterstützt überwiegend bei konzeptionellen und projektbezogenen Aufgaben sowie der Weiterentwicklung interner Prozesse
- Du begleitest uns bei der Abstimmung mit unseren Kolleginnen und Kollegen aus den autobahnweiten Standorten
- Du führst Marktrecherchen zu innovativen Best Practices durch
- Du wirkst bei der Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Projekte zur Personalgewinnung mit
- Immatrikulierter Student (w/m/d) in einem (Fach)Holschulstudium im Bachelor oder Master in den Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung
- Mindestens das 3. Semester erfolgreich abgeschlossen
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, Power Point, Outlook) |
- Idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Personalwesen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2 Level)
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit im Team
- Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit
30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 3 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.
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