Fachreferenten Kinderschutz (m/w/d) für den Bereich Offene Ganztagsschule (OGS)

Job Description

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachreferenten Kinderschutz (m/w/d) für den Bereich Offene Ganztagsschule (OGS)

Der Paritätische Wohlfahrtsverband Landesverband Nordrhein-Westfalen e. V. ist der parteipolitisch und konfessionell ungebundene Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Er vertritt rund 3100 rechtlich selbständige Mitgliedsorganisationen aus allen Bereichen selbstorganisierter sozialer Arbeit.


  • Inhaltlicher Schwerpunkt ist die Unterstützung der Mitgliedsorganisationen des Paritätischen NRW im Bereich Offene Ganztagsschule insbesondere
  • Zur Entwicklung und Implementierung von Schutzkonzepten und der Prävention von (sexualisierter) Gewalt
  • Zur fachlichen Beratung unserer Mitgliedsorganisationen im Bereich Kinderschutz
  • Entwicklung von Fortbildungen und Qualifizierungsangeboten für Fachkräfte
  • Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Dokumentationen im Bereich Kinderschutz
  • Zusammenarbeit mit anderen Verbänden und Institutionen
  • Netzwerkarbeit nach innen und außen

  • Ein abgeschlossenes pädagogisches oder sozialwissenschaftliches Studium (Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Psychologie, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation)
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich OGS und/oder im Bereich Kinderschutz und relevante gesetzliche Rahmenbedingungen
  • Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit inklusive dem sozialpolitischen Grundverständnis für das Arbeitsfeld
  • Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen zu Gefährdungslagen von Kindern und Jugendlichen, zur Prävention und Intervention bei allen Formen von Gewalt gegen Mädchen* und Jungen* sowie in der Beratung und Schulung von Organisationen und Fachkräften
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Eine ausgeprägte Dialogfähigkeit im Sinne von Diversity Management sowie ein für das Arbeitsfeld unabdingbares Engagement und Teamfähigkeit

  • Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten nach Absprache
  • Benefits wie z. B. Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Betriebsrente, Fahrradleasing und Angebote im Bereich des BGM
  • Eine bis zum 31.12.2026 befristete Teilzeitstelle (zzt. 28,8 Wochenstunden)
  • Dienstsitz nach Absprache
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