Job Description
Mit großer Leidenschaft entwickeln wir bei Alber Produkte für Elektromobilität. Wir sind erfolgreich und wachsen, weil unsere Produkte für andere Menschen Freiheit und Selbstbestimmtheit im Alltag bedeuten. Wähle eine Aufgabe mit Sinn und werde Teil unseres Teams.
- Wir legen das Bewerbermanagement und Recruiting verantwortungsvoll in deine Hände. Neben der Betreuung unserer Bewerbermanagementsoftware, erstellst und veröffentlichst du Stellenanzeigen und koordinierst unser Social Media Recruiting.
- Du begeisterst Bewerber für unser Unternehmen, führst Vorstellungsgespräche, erstellst Arbeitsverträge und betreust das Onboarding.
- Als Teil des internen Kommunikationsteams bereitest du Beiträge für unsere Alber App vor und bist Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei Fragen rund um die App.
- Auch die Ausbildungsplanung sowie die abteilungsübergreifende Koordination und Betreuung der Auszubildenden, Studenten und Praktikanten gehören zu deinen Aufgaben.
- Die Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Du unterstützt und betreust daher verschiedene HR-Projekte.
- Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal (z.B. BWL, Psychologie, Sozialwissenschaften) oder eine Ausbildung mit Weiterqualifikation im Bereich Personal erfolgreich abgeschlossen.
- Mit Erfahrung im Recruiting kannst du bei uns punkten. Wenn du zudem bereits Erfahrung bei der Umsetzung von Projekten hast, ist das von Vorteil.
- Du bist nicht nur emphatisch und kommunikationsstark, sondern agierst auch umsetzungsstark und überzeugst durch deine Souveränität.
- Deine vielseitigen Aufgaben organisierst und strukturierst du eigenverantwortlich.
- Idealerweise hast du die Ausbildereignungsprüfung (AEVO) erfolgreich abgelegt und bringst den Ada-Schein mit.
- Deine Kollegen können sich jederzeit auf dich verlassen. Deine freundliche, offene und vertrauensvolle Art macht dich zum echten Teamplayer.
- Gute Englisch-Kenntnisse runden dein Profil ab.
- Work-Life-Balance
- Weiterbildung
- Events
- Extras