Job Description
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003O4X
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG und den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars, Mercedes-Benz Vans und Mercedes-Benz Mobility AG, gehört der Fahrzeughersteller zu den größten und erfolgreichsten Anbietern von Luxusfahrzeugen.
Das Team "Topic Aktivierung und Kommunikationsstrategie" entwickelt übergreifende Kommunikations- und Marketingstrategien für alle Modellreihen und Markenerlebnisse von Mercedes-Benz. Zusätzlich ist das Team für das Projektmanagement während des gesamten Kampagnenentwicklungsprozesses bis hin zur globalen Aktivierung verantwortlich. Das Ziel ist es, die jeweiligen Strategien konsistent über alle internationalen Marketing- und Kommunikationsbereiche hinweg umzusetzen, um eine einheitliche "One Global Voice on strategy" sicherzustellen.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
- Entwicklung von Kommunikationsstrategien
- Mitarbeit bei der Datenanalysearbeit sowie der Ableitung strategischer Implikationen bis hin zur Abstimmung der finalen Kommunikationsstrategie
- Projektmanagement im internationalen Marketing
- Mitarbeit bei der Koordination und Steuerung der bedeutendsten globalen Marketingkampagnen von Mercedes-Benz
- Förderung und Unterstützung des Austauschs
- Zwischen internen Stakeholdern und externen Agenturen zur Umsetzung globaler Kampagnen und Kommunikationsmomenten
- Schnittstellenmanagement
- Zu allen Marketing- und Kommunikationsinstrumenten sowie zum Produkt, PR, Design etc.
- Vorbereitung und Teilnahme an Gremien
- Organisation und Koordination von Meetings inkl. der Erstellung von Protokollen und Nachhalten von Tasks
- Optimierung von Prozessen und Entwicklung von Vorlagen
- Erstellung und Gestaltung von Präsentationen
- In englischer und deutscher Sprache
Das Pflicht-Praktikum kann ab September 2025 beginnen.
- Dein Studiengang liegt vorzugsweise im Bereich Marketing & Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studiengang
- Deutsch und Englisch beherrschst Du sicher in Wort und Schrift
- Der Umgang mit MS-Office und cloudbasierten Projektmanagementtools fällt Dir leicht
- Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt
- Du bringst großes Engagement mit und arbeitest Dich schnell in neue Themenfelder ein
- Du bist ein Teamplayer und hast Spaß an cross-funktionaler Projektarbeit
- Analytisches und strategisches Denken sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählen zu Deinen Stärken
Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.
Hast Du Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote