Job Description
Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Niederlassung Nürnberg in Erlangen/Eltersdorf als Metallbauer:in oder Schreiner:in als Bauleiter:in (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Betreuung der Baustellen vor Ort und Übernahme der technischen Abwicklung von Aufträgen bis hin zur Abnahme
- Erarbeitung technischer Sonderlösungen in Zusammenarbeit mit dem Innendienst und unseren Fertigungswerken
- Organisation der Montageabwicklung und Baustellenlogistik vor Ort
- Führung von Subunternehmern und Übernahme der Koordination und Abnahme von Subunternehmerleistungen
- Kontaktpflege und -ausbau zu unseren Subunternehmen und Generalunternehmern
- Bearbeitung von Mängellisten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene bauhandwerkliche Ausbildung zum/zur Metallbauer:in, Schlosser:in, Schreiner:in oder eine vergleichbare Ausbildung und gute kaufmännische Kenntnisse
- Ausgeprägtes technisches Verständnis
- Fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen VOB (Teil B) und Landesbaurecht
- Gute IT-Kenntnisse (MS Office und idealerweise SAP)
- Organisationstalent mit guten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten
- Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft
Dies wäre wünschenswert:
- Weiterbildung zum/zur Metallbaumeister:in, Metallbautechniker:in oder eine vergleichbare Weiterbildung
- Erste Erfahrung als Bauleiter:in
- Produktkenntnisse im Bereich Industrietortechnik, Türtechnik oder Verladetechnik
Das bieten wir Ihnen:
- Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen
- Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
- 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- In Absprache mit Ihrem/Ihrer Vorgesetzen ist mobiles Arbeiten möglich.
- Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
- Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
- Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen