Personalcontroller (w/m/d)

Job Description

Personalcontroller (w/m/d)


für den Geschäftsbereich Personal
in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen und akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg. Als Maximalversorger mit rund 215.000 Patientenkontakten im Jahr bietet es nahezu das gesamte Spektrum moderner Krankenhausmedizin. Die fortschrittliche Hochleistungsmedizin und die professionelle Pflege mit ihren christlichen Wurzeln zeichnen das Haus aus. Unser 800-Betten-Krankenhaus liegt im verkehrsgünstigen Städtedreieck Bremen, Hamburg, Hannover. Wir bieten unseren rund 2.500 Mitarbeiter:innen einen Arbeitsplatz, der zum Bleiben einlädt. Denn wir legen Wert darauf, dass Familie und Beruf miteinander vereinbart werden können und bieten gezielte fachliche Förderung und langfristige Perspektiven.

Unser Team, bestehend aus Personalleitung, Personalreferent:innen, Personalcontroller:innen, Teamassistent:innen sowie Personalsachbearbeiter:innen, sucht eine:n neue:n, motivierte:n Kolleg:in! Unser Team Diako zeichnet sich vor allem durch eins aus: unsere Mitarbeiter:innen!


  • Weiterentwicklung, Durch­führung und Mit­gestaltung des HR-Berichts­wesens
  • Mitarbeit bei der Wirtschafts­planung sowie Personal­kosten­hoch­rechnungen im Rahmen des Monats­abschlusses für das Klinikum und die Töchter­unter­nehmen
  • Mitarbeit bei Jahres­abschluss­arbeiten (z. B. Bildung und Monitoring von Personal­rück­stellungen)
  • Erstellung regel­mäßiger Statistiken, wie Qualitäts­bericht, Schwer­behinderten­statistik, KH-Statistik
  • Vorbereitung der Budget­verhand­lungen
  • Berechnungen im Rahmen des Pflege­budgets
  • Beteiligung an Standort- und Konzern­projekten
  • Erstellung von ad-hoc-Auswertungen
  • Unterstützung und Beratung der Fach- und Führungs­kräfte zu Personal­kennzahlen

  • Abgeschlossenes Studium in der Betriebs­wirtschafts­lehre, mit dem Schwer­punkt Controlling oder HR-Management oder einem vergleich­baren Abschluss
  • Erste Berufserfahrung im Personal­controlling, möglichst im Kranken­haus, wünschens­wert
  • Erfahrungen im Abrechnungs­system LOGA und den Dienst­plan­programmen Clinic Planner und ORTEC wünschens­wert
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, ins­besondere MS Excel
  • Freude an der Teamarbeit
  • Flexibilität, hohe Einsatz­bereit­schaft und Durch­setzungs­vermögen
  • Fähigkeiten zum unter­nehmerischen, analytischen und konzeptio­nellen Denken
  • Selbstständige, struk­turierte und lösungs­orien­tierte Arbeits­weise
  • Die Fähigkeit, sich schnell auf unter­schied­liche Gesprächs­partner:innen einzu­stellen

  • Eine leistungs­gerechte Ver­gütung nach Tarif­vertrag Diakonie Nieder­sachsen (TV DN)
  • eine zusätzliche betrieb­liche Alters­versorgung
  • 31 Tage Urlaub, Jahres­sonder­zahlung, Kinder­zulage
  • Sehr gutes Arbeitsklima mit persön­licher Atmo­sphäre und wert­schätzendem Mit­einander
  • Sorgfältige und struk­turierte Ein­arbeitung
  • Sehr gute interne und externe Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten mit finanzieller Unter­stützung
  • Vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket
  • Dienstrad-Leasing
  • Firmenfitness mit Hansefit
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