HR Generalist (m/w/d)

Job Description

Wer sind wir?

Wir lieben Nachhaltigkeit. Wir machen SmartRepair seit 2005. Wir beseitigen Schäden an Fenstern, Türen, Inneneinrichtungen und Gebäudeglas. Als bundesweit tätige Sachverständigen-Organisation erstellen wir Gutachten bei Haftpflicht- und Hausratschäden für alle namhaften deutschen Schadenversicherer.

Rund 120 Versicherungsunternehmen sowie Fenster-, Profil-, Fertig- und Massivhaushersteller setzen auf unsere Dienstleistung, die wir bundesweit und mit eigenen Fachhandwerkern anbieten. In unserer Zentrale in Rheinbach sitzt das Herzstück mit den Abteilungen Kundenservice, Disposition, Partner Management, Schadenmanagement, Virtual Claims Service, IT, Technik, Einkauf, Buchhaltung, Personal und Management.

Wir wachsen derzeit stark und suchen Dich als:

HR Generalist (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Du bist für die Betreuung unserer Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen verantwortlich. Hierbei bist Du Ansprechpartner*in für die alltäglichen administrativen Aufgaben im Personalwesen.
• Die Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen gehören zu Deinen Aufgaben, genauso wie die Betreuung des Zeiterfassungssystems und vorbereitende Arbeiten zur Entgeltabrechnung.
• Du erstellst Stellenausschreibungen, übernimmst eigenständig das Bewerbermanagement und nimmst an Bewerbungsgesprächen teil.
• Das Onboarding neuer Mitarbeitenden und die Entwicklung unserer Auszubildenden begleitest Du aktiv.
• Die Koordination und Begleitung der regelmäßigen Mitarbeitergespräche sowie die Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen fallen ebenfalls in Deinen Tätigkeitsbereich.
• Mit der Personalleitung arbeitest Du eng zusammen. Du bringst neue Ideen ein und modernisierst damit unser Personalwesen. Du betreust HR-Projekte und unterstützt bei der Etablierung einer unternehmensweiten HR-Software.

Dein Profil:

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und hast idealerweise eine Weiterbildung als Personalfachkauffrau/-mann (m/w/d) oder ein Studium mit HR-Schwerpunkt abgeschlossen.
• Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich bringst Du mit.
• Du hast gute Fachkenntnisse in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen sowie Erfahrung in der Anwendung entsprechender Gesetze.
• Wir wünschen uns eine serviceorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität, eine sehr gute Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke.
• Einfühlungsvermögen, absolute Vertrauenswürdigkeit und Durchsetzungsfähigkeit setzen wir voraus.

Das erwartet Dich:

• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein großartiges Team an Mitarbeitenden
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Gehaltspaket
• Verantwortung vom ersten Tag an
• Offene Kommunikation, flache Hierarchien, viel Dynamik und Spaß
• Schnelle und kurze Entscheidungswege
• Eigenständiges und abwechslungsreiches Arbeiten
• Kostenloser Parkplatz direkt an der Zentrale in Rheinbach, gute Verkehrsanbindung
• Attraktive Sozialleistungen und Mitarbeiterangebote
• Die Möglichkeit, unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten
• Corporate Benefits (Dienstradleasing, Mitarbeiterangebote, Firmenevents usw.)

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