Job Description
Dann bewerben Sie sich als
Technischer Leiter Elektrizitätsversorgung (m/w/d)
unbefristet und in Vollzeit.
Innovativ, klimabewusst, regional
Wir als Unternehmensgruppe Stadtwerke für Rheine sind ein moderner Dienstleister und attraktiver Arbeitgeber mit Verantwortung für die Menschen der Region. Mit den Themen Energie, Telekommunikation, Wärme, Wasser, Mobilität, öffentlicher Nahverkehr und Bädern sorgen wir dafür, dass Rheine lebenswert bleibt und zukunftsfähig ist. Kommen Sie in unser Team und tragen Sie aktiv dazu bei, die Lebensqualität in unserer Stadt und der Region zu gestalten. Wir wissen: Für gute Leistungen sind Motivation, Engagement, Wertschätzung und Förderung maßgeblich. Deswegen setzen wir uns nicht nur für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden ein, sondern auch für die unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
- Sie übernehmen die fachliche und personelle Leitung des Fachbereiches E-Versorgung mit derzeit vier Bereichen und ca. 20 Mitarbeitenden
- Sie sind verantwortliche Elektrofachkraft gemäß VDE / S 1000
- Organisatorische, finanzielle und technische Planung für Bau und Betrieb von Versorgungsanlagen
- Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung des Bereiches im Hinblick auf die Auswirkungen der Energiewende
- Bearbeitung technischer Fragestellungen im Rahmen des Netznutzungs- und Regulierungsmanagements
- Ansprechpartner für externe Partner in technischen Fragestellungen
- Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft sowie Kenntnisse der ARegV und haben Erfahrung in den Bereichen Netzschutz und Lastverteilung
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie analytisches und konzeptionelles Denken zeichnen Sie aus
- Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge für unterschiedliche Adressatenkreise aufzubereiten und zu präsentieren
- Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit sowie eine hohe Eigeninitiative und Flexibilität zeichnen Sie aus
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit
- Eine 38-Stunden-Woche
- Attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages
- Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen
- Jobticket und eine gute ÖPNV-Anbindung
- Businessbike-Leasing
- Vielfältige Weiterbildungs-, Gesundheits- und Sportangebote