Objektleitung (m/w/d)

Rheinland Kultur GmbH

  • Bonn
  • Post Date: 30. May 2025
Job Description

Die Rheinland Kultur GmbH ist die Service- und Betriebsgesellschaft des Landschaftsverbandes Rheinland (LVR) und unterstützt diesen Kommunalverband mit mehr als 1.400 Mitarbeitenden in 20 Museen und 54 schulischen, klinischen und heilpädagogischen Einrichtungen.

Wir suchen zum 01.07.2025 in Vollzeit für das LVR-LandesMuseum Bonn eine engagierte und erfahrene

Objektleitung (m/w/d)

(Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst bis Oktober 2026 befristet.)


  • Sie führen und entwickeln das Team der Rheinland Kultur GmbH in den verschiedenen Einsatzbereichen. Hierzu zählen insbesondere: Ticketkasse, Museumsshop, Infopoint,
  • Museumsaufsicht, Bibliothek und Veranstaltungsbetreuung.
  • Sie fördern eine serviceorientierte Haltung sowie die Freundlichkeit des Service-Teams durch gezielte Schulungen, regelmäßiges Feedback und eine gelebte Vorbildfunktion. Hierdurch
  • prägen Sie nachhaltig die Servicekultur im Haus.
  • Sie agieren als Schnittstelle zur Museumsleitung und den weiteren Fachbereichen im Museum sowie den Fachabteilungen der Rheinland Kultur GmbH.
  • Sie arbeiten eng mit dem Bereich Museumsmanagement der Rheinland Kultur GmbH
  • zusammen, um gemeinsame Ziele effektiv umzusetzen und wirken an der strategischen
  • Weiterentwicklung von Abläufen und Organisationsstrukturen mit.
  • Sie tragen die Verantwortung für Personalsteuerung und -einsatz, einschließlich Personalauswahl, Dienstplanung und Zeiterfassung.
  • Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf des operativen Tagesgeschäfts und unterstützen gegebenenfalls das Team im Arbeitsalltag.

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung idealerweise mit Bezug zu Betriebswirtschaft, Management, Einzelhandel, Gastronomie oder dem Kulturbereich.
  • Sie sind sicher im Umgang mit Auswertungen, Berichten und Planungsdaten sowie relevanten Kennzahlen.
  • Sie besitzen nachweisbare Erfahrungen in der mitarbeitenden und kundenorientierten Führung von heterogenen Teams mit unterschiedlichen Aufgabenstellungen. Sie haben Erfahrung in der erfolgreichen und empathischen Führung von Teams und wissen, wie Sie Motivation und Engagement bewahren und fördern.
  • Sie arbeiten vorausschauend und strukturiert und haben ein gutes Gespür für Menschen und Prozesse.
  • Sie arbeiten routiniert mit MS Office und kennen sich idealerweise mit gängigen Personalplanungssystemen aus.
  • Sie zeichnen sich durch Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Erfahrung im Umgang mit Veränderungsprozessen aus.

  • Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet an einem außergewöhnlichen Arbeitsplatz
  • Kostenfreie und hochwertige Dienstkleidung, in der Sie sich wohlfühlen können
  • Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Ein faires Gehalt nach dem Gehaltstarifvertrag Wach- und Sicherheit mit Zuschlägen auf Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
  • Mitarbeitenden-Rabatte

Weitere Kontaktinformationen wie Telefonnummer oder Mailadresse finden Sie in der folgenden, aufklappbaren Sektion.

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