Leitung für das Sachgebiet Volksmusikpflege im Zentrum für Volksmusik, Literatur und Popularmusik des Bezirks Oberbayern

Bezirk Oberbayern

Job Description

Das Zentrum für Volksmusik, Literatur und Popular­musik des Bezirks Oberbayern mit den Schwer­punkten Volks­musik­pflege, Forschung und Archiv in Bruckmühl wird zur zentralen Institution für regionale Musikkultur, Popular­musik­beratung, Literatur und Dialekt in Ober­bayern neu ausgerichtet. Entscheidende Impulse für das musikalische und literarische Gedächtnis Ober­bayerns zwischen Tradition, Gegenwart und Zukunft sollen von dieser Institution ausgehen.

Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Ober­bayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist am Dienstort Bruckmühl folgende unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job‑ und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 13 TVöD/VKA zu besetzen:

Leitung für das Sachgebiet „Volksmusikpflege“ im Zentrum für Volksmusik, Literatur und Popularmusik des Bezirks Oberbayern

(Kennziffer: 2025/33100-1)

Der Bezirk Ober­bayern ist als kommunale Gebiets­körper­schaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Menschen mit Behinde­rungen und für Pflege­bedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesund­heit­liche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fach­beratungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­bayerischen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mit­glieder des Bezirks­tags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.


  • Fachliche, organisatorische und disziplinarische Leitung des Sachgebietes „Volksmusik­pflege“
  • Strategische, inhaltliche und organisatorische Weiter­entwicklung der Volksmusikpflege im Kontext der inhaltlichen Neu­konzeption und baulichen Generalsanierung des Zentrums für Volks­musik, Literatur und Popularmusik des Bezirks Ober­bayern
  • Pflege, Weiter­entwicklung und Förderung der angewandten und aufsuchenden Volks­musikpflege
  • Öffnung der regionalen Musik für verschiedenste Adressaten, unabhängig von der jeweiligen Tradition und Herkunft
  • Erschließung neuer Zielgruppen mittels spezi­fischer Angebote und Impulse sowie durch die Entwicklung neuer Formate
  • Konzeption und Realisierung von Ver­anstaltungen, Seminaren, Tagungen und Fortbildungen auf der Basis des eigenen Sammlungs­bestandes zur musikalischen Selbsterfahrung, zum musikalischen Gemeinschafts­erlebnis und zur Medien­kompetenz
  • Dokumentation
    • der früheren und heutigen Volksmusikpflege in Ober­bayern durch Feldforschung, Zeitzeugen­befragung, Auf­nahmen auf Ton- und Bildträgern, Zeitungs‑ und Medien­beobachtung
    • der musikalischen Lebens‑ und Jahres­bräuche in Oberbayern
  • Auf‑ und Ausbau von Proberäumen für selbstständig Musizierende, Nachwuchsmusizierende, Chöre und Musikgruppen als Orte der musikalischen Begegnung, Gemeinschafts‑ und Selbsterfahrung

  • Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschul­studium (Diplom [Universität] / Master / Magister) in der Fachrichtung / im Studiengang Musik­wissenschaft oder Musik­pädagogik mit einem besonderen Bezug zur süddeutschen Musik­kultur
  • Einschlägige mehrjährige Berufs­erfahrung (von circa drei Jahren) in einer staatlichen, privaten oder kommu­nalen Musik‑ oder Kultur­institution
  • Einschlägige nachweisbare Erfahrungen
    • in der Musikförderung oder in der praxis­orientierten Musikvermittlung, insbesondere im Bereich Volks­musik und regionale Musikkultur
    • in der angewandten und aufsuchenden Volks­musik­pflege mit entsprechendem Bezug zur süddeutschen Musik­kultur bzw. zur Musik­kultur der Alpenanrainer
  • Fundierte Kenntnisse in der bayerischen, historischen und zeitgenössischen Volksmusik und regionalen Kultur­geschichte, insbesondere des 19. und 20. Jahrhunderts
  • Gültige Fahr­erlaubnis der Klasse B / 3, verbunden mit der uneingeschränkten Fähig­keit und Bereit­schaft, Fahrten durchzuführen, um Ortstermine in ganz Oberbayern wahrzu­nehmen
  • Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen PC-Standardprogrammen (MS Office)
  • Hohes Maß an
    • Einsatzbereitschaft und Belastbar­keit, insbesondere hohe Flexibilität in den Arbeits­zeiten (u. a. Wahrnehmung von Wochenend‑ und Abend­terminen sowie von Dienstreisen)
    • analytischem, strategischem und ver­netztem Denken über die eigene Institution hinaus
  • Sehr gutes Planungs‑, Organisations‑ und Kommunikations­vermögen
  • Ausgeprägte Führungs‑ und Sozial­kompetenz
  • Entscheidungsfreude und Verhandlungs­geschick
  • Eigeninitiative und die Fähigkeit zum selbst­ständigen Arbeiten
  • Teamfähig­keit
  • Service­orientiertes Handeln und Denken

Wünschenswert sind:

  • Nachweis­bare Erfahrungen
    • im Umgang mit politischen Gremien sowie ein­schlägigen Institutionen, Vereinen, Gesell­schaften, Verbänden und Musik­gruppen
    • mit der Durchführung von Ver­anstaltungen, Seminaren, Tagungen oder Fortbildungen
    • in der Budget­verantwortung, idealer­weise im Umgang mit öffent­lichen Mitteln
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit materiellem und immateriellem Kultur­erbe im Bereich der Volksmusik und idealer­weise der Literatur in Ober­bayern sowie in Urheber‑, Persönlichkeits‑ und Verwertungs­rechten
  • Allgemeine Dialog­fähigkeit, insbesondere bei Beratungs­gesprächen mit haupt‑ und ehren­amtlichen Partnern in Musik­institutionen, bei der Gremien­arbeit, mit Musik­gruppen sowie Musizierenden

Wir sind ein öffentlicher Arbeit­geber und bieten neben sinnvollen, abwechslungs­reichen Tätig­keiten folgende Benefits:

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebs­klima und einer wert­schätzenden Führungs­kultur
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E‑Bibliothek
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freundliche Arbeits­zeiten
  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Absicherung fürs Alter durch die Zusatz­ver­sorgung des öffentlichen Dienstes
  • Betriebliche Gesundheits­förderung
  • Die Möglich­keit eines Fahrrad­leasings
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