Job Description
Möchten Sie dazu beitragen, die größten Herausforderungen der Gegenwart zu meistern? Die Ernährung der wachsenden Weltbevölkerung und die Bekämpfung des Klimawandels sind zwei der größten Aufgaben der Menschheit. AGCO ist Teil der Lösung!
Werden Sie Teil unseres Teams und leisten Sie Ihren Beitrag dazu als
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)
- Sie beraten bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsabläufen und dem Einsatz von Arbeitsmitteln und Gefahrstoffen gemäß §5 ASiG und DGUV V2
- Sie ermitteln Arbeits- und Gesundheitsgefährdungen, schlagen geeignete Maßnahmen zur Vermeidung vor und analysieren Arbeitsunfälle, um gezielte Maßnahmen zur Unfallverhütung zu entwickeln
- Sie unterstützen bei der sicherheitstechnischen Prüfung von Betriebsanlagen, Arbeitsplätzen und Arbeitsmitteln sowie bei der Beratung von Fach- und Führungskräften im FENDT Werkeverbund
- Sie entwickeln unser Arbeits- und Gesundheitsmanagementsystem nach ISO 45001 weiter, gestalten interne Vorgaben und Standards und führen Audits, Schulungen sowie Sicherheitsworkshops durch
- Sie arbeiten aktiv an der Erreichung des gemeinsamen Ziels (Null-Unfälle) und gestalten unsere Safety Transformation mit
- Abgeschlossenes Studium, Meister- oder Techniker-Qualifikation sowie anerkannte Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der produzierenden Industrie
- Ausgeprägtes Interesse an Arbeitssicherheit und -Gesundheit, gerne auch Erfahrung im Umgang mit Managementsystemen wie ISO 45001
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative mitsamt sozialen Kompetenzen sowie die Fähigkeit, sich sicher auf unterschiedlichen Hierarchieebenen zu bewegen
- Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und verfügen über Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Präsentationssicherheit sowie ein souveränes, engagiertes und professionelles Auftreten auch in Konfliktsituationen
- Eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen
- Eine wertschätzende, teamorientierte Unternehmenskultur in guter Arbeitsatmosphäre
- Möglichkeit zusätzlicher Versicherungen und Altersvorsorgemodelle
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit aufgrund flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten innerhalb des betrieblichen Rahmens
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit betriebsärztlicher Betreuung, Sozialberatung sowie verschiedenen Sportprogrammen
- Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten und Essenszulage
- Arbeitgeberbezuschusstes Leasing von (e-)Bikes